律师你好，我想咨询你一个问题，我现在想离职，签订的合同还没到期，之前又在公司有过一次十级伤残的工伤，在工伤鉴定下来时赔付了我一笔一次性伤残的费用，如果我现在选择离职，公司会赔付我剩下二部分的赔偿吗？大概费用有多少？...
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律师你好，我想咨询你一个问题，我现在想离职，签订的合同还没到期，之前又在公司有过一次十级伤残的工伤，在工伤鉴定下来时赔付了我一笔一次性伤残的费用，如果我现在选择离职，公司会赔付我剩下二部分的赔偿吗？大概费用有多少？...
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我因工伤伤残鉴定为十级治疗期过了现在恢复阶段有医院的病假条可单位说医疗期过了不再准假让我上班并且再休假算旷工由于我的伤痛实在不能上班现在单位以我连续旷工严重违纪为由与我解除合同并且不给任何赔偿到现在我没有签任何字单位说我不签字现在也与单位没有关系了我的劳动合同算解除了吗这样合理吗我应该怎么办...
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。在安静的环境耳鸣很严重，我要求做职业病鉴定。如果成立按最低十级，须公司支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金 ，5个月的天津市2014年职工 （1*5=5万元），二项合计8万元。 ⑤ 听力及耳鸣工伤,职业病赔偿（假设成立 按十级） 5个月的天津市2014年职工月平均工资（即4686*5=23430 ...
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同合同也未购买社保。因车辆故障发生事故。住院三个来月现已出院，伤残鉴定为二个十级。车辆老板购买30万的驾驶员险，医疗费现于公司代付。因赔偿询咨以下问题:1.公司老板于我商量一次性赔付4.8万元，我认为太少，请问我该如何核定赔偿金。2.这4.8万应该是保险公司 ...
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