我在这家私企公司做了2个月零10几天了,,一直未签劳动合同,,现在我3天未上班旷工自动离职,,叫公司结算工资,,公司说工资要到下个月才能发. 请问,,我可不可以申请仲裁要求赔偿,,现有 公司发下的工资单,转正通知单,准时上下班刷的磁卡, 够不够证明....
//www.110.com/ask/question-505364.html-了解详情
北区昌平大道南段12号四川省首信远腾重工有限公司任职，我于4月17日签完离职申请单和工资结算单，但是到现在公司还未支付我3月到4月15日期间的工资。在离职 都一直处于未接通状态。听工厂工友说公司现在已经停产，里面的各层员工均已离职，有些工友已经守着拿了工资，我由于在外地就不能去守着要。工友也把我的资料 ...
//www.110.com/ask/question-15241795.html-了解详情
我想咨询下关于公司辞退员工方面的问题： 公司2月7号-2月11号放假，年前补一天班，年后补3天班，公司通知我25号办离职，那我二月份的工资如何计算。二月份的 调休日期限制，我的调休单都超过单上1个月的时间，这样的调休单在被辞退的时候能够换钱吗，算钱的话是按照底薪结算，还是按照我的正常工资结算。 谢谢！...
//www.110.com/ask/question-1440364.html-了解详情
月份与2月份算错的加班费共计：XXX.XX元 3. 支付2011年3月份正常结算的全部工资 4. 支付未签订劳动合同赔偿金XXXXX.XX元 依《中华人民共和国劳动合同法》第 到就表示已经解除劳动关系了吗？会有回执单的，下周一我直接去办理离职时公司肯定要我填写《员工离职申请书》的，但一旦填写完就表示我 ...
//www.110.com/ask/question-403182.html-了解详情
帮我看一下这个合同是否符合法律规定 新进员工临时合同 注.工价随从 工厂变动为准！ 第一条:工资待遇 1、乙方的报酬不分白夜班及周六日:统一按照每小时 。在管理人员(领班) 拿到工时单时，须有管理人员(领班)签字，未正常办理离职手续自离者合同自动解除。 第四条:工资发放与结算 工资发放时间以厂方发薪日 ...
//www.110.com/ask/question-15972429.html-了解详情
公司商业秘密与公司签署《保密协议》《竞业禁止协议》的员工离职，公司行政人事部或相关负责人应与离职人员作最后确认，告知必须遵守《保密协议》并约定经济补偿金 六条 离职手续办妥后，由公司财务部结算薪资等相关事项，按财务流程随工资发放日支付。 第七条 员工移交工作一般应在五个工作日内完成，行政人事部应在交接 ...
//www.110.com/ask/question-9072116.html-了解详情
月的社保，本来应该按正式员工结算的2月工资，公司也会按最低的实习工资结算。 我的诉求是： 1.结束劳动关系，开具具有法律效应的离职证明。 2.给我补交12 月这3个月的社保（含公积金），届时开具公积金转出单。 3.按照正式员工的待遇给我结算2月份工资。 请问我该如何申请劳动仲裁，从法律的角度来说，明天 ...
//www.110.com/ask/question-15694754.html-了解详情
需承担协议违约责任，向公司缴纳违约金，否则将扣除其应得工资、餐补并追究到学校相关部门” 公司派了老员工在我的实习期间一直进行培训指导。我在实习期第二个月 经理口头上告诉了我需要缴纳违约金，不然就不发当月的工资，并且违约金要当面交给她个人。但是在我手上的这份公司离职结算单上，“是否需要交纳实习离职违约金 ...
//www.110.com/ask/question-1386670.html-了解详情
11月26日入职龙岗区某公司至2010年11月8日以回家考汽车驾驶证为由离职，在此之间一直没有签劳动合同。在2010年七八月份我听说没签劳动合同公司是 公司支付2010年1月份至2010年11月份双倍工资赔偿的请求。我提供了厂牌、员工离职结算单、银行卡清单、离职证明的复印件。仲裁委受理了，而且在本年3 ...
//www.110.com/ask/question-449969.html-了解详情
加入饿了么站点工作 直到27号辞职 . 在试用期内 没签什么合同 。 站长口头上说8块钱跑一单 当时饿了么公司大区部也说过带薪试用 8块钱一单 . 直到离职 我跑了43单 结算工资344元 . 23日当天我问站长我这43单有没有工资 他说一单也有 。 今天以没注册为正式员工为由 跟我说0 ...
//www.110.com/ask/question-11361530.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务