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劳动纠纷案....急....
，劳动过程由用人单位进行管理，而工资、福利、社会保障等费用均由用人单位根据劳务派遣协议拨付给劳务派遣机构，再由派遣机构支付给劳动者，并为劳动者办理 主体的法定义务。 （二）用人单位在“逆向劳务派遣”中的法律地位及责任 目前，“逆向劳务派遣”在企业（特别是国有企事业单位）中大量存在，也是引发劳动纠纷的 ...
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