您好我哺乳期和单位签了解除劳动合同协议！还可以申请补偿吗！在解除劳动协议之前我写了两份申请书第一份尊敬的领导 我是护士刘海宁～9.1日我的产假 为了孩子会有很多的不得已，现在做为一名母亲的我了解了！为了孩子我只能恳请领导能给我一段时间哺乳…哺乳结束我马上到岗！本应该当面向领导请假可是孩子太小希望领导 ...
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因非我所在地发生的一个做错的广告牌降了我的职,降低了我每月1500元工资至今,生完孩子2个多月因公司工作多现有人员忙不过来为由要求我回去上班，我 问题要不给我续签劳动合同,合同10月11日结束,在这期间自哺乳期2个多月上班至7个半月,未给哺乳时间,且经常要求加班 出差,本月有以公司要求交的制作合同迟交 ...
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的一家上市公司上班，因一个月前我老公的祖母生病，一直照顾孩子的婆婆回家照顾老人去了，孩子没人照看，我申请哺乳假公司不给批准，还按旷工算，限定我9 入到公司上班，要不就算自动离职，我按时到公司上班了，又让我休息等待公司安排，昨天又通知我要跟我解除合同，剩下哺乳期时间按北京市最低保工资给发（我的基本工资是 ...
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