实习期和试用期算在劳动期间么？加上试用期和实习期已入职一个月未签合同可以索赔么？20号发工资，只发前一个月的工资违法么？按一天65元发放工资，不按照底薪3000发放违法么？...
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你好，我是大四的学生，找了间公司，想进去里面工作学习，现在准备签四方协议，之前公司说是2个月的试用期，试用期后再签合同，现在公司想将四方协议上面的试用期改为实习期，请问实习期和试用期有什么区别？在法律上哪个可以更好的保护我自己的权益？...
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毕业四年实习期六个月没工资，公司还不给转正和试用期，并且没有签订劳动合同，可以申请劳动仲裁吗...
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，在中建一局签了3年的劳动合同，一年才转正，现在我干了半年，还在试用期，准备辞职，各部门领导都说过了辞职的事情，他们都知道了，然后给公司人力资源部 自动离职，这对于我以后有啥影响吗，我的档案和毕业证啥的都在我手上中建系统是一年试用期，可能他们说半年实习期半年试用期，反正要凑够一年才能转正，我的档案和 ...
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我是应届毕业生，劳动合同签了一年，三个月试用期，第三个月已经开始给我缴纳五险了，但是现在第四个月的工资仍然和试用期一样，我该怎么和公司争取我的权益。另外我听说现在有政策说应届毕业生8月16之后才算正式工，有这个说法吗合同上写的是实习期，并且说实习期满后的工资是一个范围...
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今年4月中旬来到一家公司做文员，因为没毕业，所以签了实习合同，毕业后签了一个月试用期合同，一个月的试用期合同结束后公司一直没给签合同，到了8月底突然又拿了一份试用期合同给我签，这样是否违法？...
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当翻译，在通知我上班的时候人事的人说从四月份就开始给我上保险，并且实习期和试用期都可以相应缩短。 当时觉得条件不错，工资也勉强可以接受，我就来上班了。在 提出辞职，办理离职的时候，人事的人振振有词的说谁说没有给你签合同，我们和你签了，在劳动部门鉴定呢。我们同学告诉我，新劳动法规定劳动关系成立之后一个月 ...
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到毕业证，但在6月5日入职到现在的工作，当时公司说因为我还没拿到毕业证，只能当实习生，但试用期和实习期的工资相同。试用期是3——6个月，由于入职时还没毕业，就没签合同，但现在已经到11月了，公司还没提出签合同，也没签实习协议之类的东西，社保之类的也没买， ...
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我在未毕业前已在单位工作5个月，然后取得毕业证后单位不让转正，说前面的5个月是实习期，还要顺利经过试用期才能转正，请问实习期和试用期是必须要经历的吗？...
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活动门票费用180元，及公司发放的帽子一顶需要退回，弄丢了扣费。 原来入职前商量的实习期工资底薪为2800，转正后为底薪加提成，实习期间创造的效益有3万左右，都是无提成的 要走能扣得都扣，不是钱的问题，是老板格局的问题，抠的让我心寒了！！！试用期公司结算和不合理，该发多少？公司组织活动费用需要扣除吗？...
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