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您好,我的公司近期发生工作地点变更,我也与公司签订合同变更协议,但是协议中写明自2016.7-2016.12止将由A工作地变更为B工作地。我的疑问是2017.1开始仍在B工作地上班的话是否需要重新签订B工作地的合同,若本人不愿意续签合同,是否有经济补偿,谢谢...
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合同工作地点发生大的变更,公司要求去异地上班,我们要求协商解除合同,并赔偿我们的损失。公司不愿解除,要求自己辞职。...
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建筑企业,工作单位新发出一个管理规定,说是因公司经营工作需要,安排人员到外地工作(单位地址是北京),如果不服从安排,不去的视为旷工,旷工5日以上公司有权解除劳动合同。请问各位律师这条违法吗?是不是霸王条款,变更工作地点是不是合同重大变更,是不是要双方协商才能确定?...
//www.110.com/ask/question-3985884.html-了解详情
我的合同上签订的工作地点为:上海。可是合同里面有两条我不太理解,是否能造成我不能得到补偿的依据?1.在本合同期限内,如用工单位发生变更,由甲乙双方 以上(含两次)的,视为严重违纪,甲方有权与其解除劳动合同公司说调去北京,工作岗位不变,薪资等各项福利不变,如果要求公司经济补偿,补偿金额是否为4个月(我的 ...
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其他店工作,我必须服从公司安排。我想问的是 1、这种情况属不属于"客观情况发生重大变化"? 2、公司是否应该与我本人协商后再决定而不是像现在这样定好 通知我 3、(最重要一点)我的劳动合同中没有写"工作地点"这一项。所以这件事情可不可以认为是变更合同内容?我可否以此去仲裁要求公司与我解除合同并要求经济 ...
//www.110.com/ask/question-1794780.html-了解详情
不成或不愿调解的,可以在劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁. 第十一条 本合同一式三份,甲,乙双方各执一份,鉴 盖章 鉴证人员(签名或盖章):无人签名 鉴证日期:年月日 (此处没有填写)1:合同上的工作地点工作内容,工作待遇,概念模糊。与事实不符. 2:如续签合同.能否把真实的 ...
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工作任务,重新签订兼职聘任合同。 3、甲方根据该工作无地区限制,具体工作地点可自行安排。 (1)甲方建议:兼职人员每天能抽出2个小时以上的工作 3、(兼职聘用合同)订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使已签订的合同无法履行,经当事人协商不能就变更合同达成协议,由甲方解除(兼职聘用合同)的 ...
//www.110.com/ask/question-1232982.html-了解详情
星期,没签合同。今天要求签了,回来才发现是试用期合同。上面说: 1.试用期期间如变更单位,须提前一个月通知甲方,双方协商终止合同; 2.试用期期间,乙方由于个人原因所发生的疾病及伤残等意外事故,乙方自行负责; …… 合同没有说明工作地点工作职责。就客服两个字 然后交通,暴力或者疫情 ...
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公司名称、办公地点等均未改变,各员工职务及工作内容也未变,但公司法人发生变更,请问原劳动合同是否有效?是否属于公司一方发生重大变更的情况?是否需要重新签订合同?如果员工一方不同意,是否可以要求公司支付补偿金?...
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到2010年7月到期,到目前为止公司也没有通知我续签劳动合同。现公司发生了一些变化(我工作的B公司,是由A公司投资的,也就是A公司的分公司),B公司85% 签定合同了,但是合同签定的公司名称是A公司(我原先签定的合同是B公司),工作地点不变。在这种情况下我拒绝签定合同,能得到补偿金吗?公司会怎么补偿? ...
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