63号文件规定：第二条1款：受聘人员岗位变动后，按新聘岗位确定其工资待遇。按国人部发【2004】63号文件第五条2款“对由工勤岗位受聘到专业技术或管理 待遇。现在没有办理转聘干部手续“教师和校医”是教育局人事科没有及时办理耽误的，不是我个人的责任。可是我多次追办教育局人事科给我办理转聘干部手续的事，她 ...
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出国劳务。这个是中介公司给我发的协议，我想让各位看看这份协议有没有什么漏洞或对我故意不利的那种地方，主要是收费能不能让他们钻空子到时候办 保密， 不得提供雇主的联系方式， 律师及相关政府文件。 如甲方要求提供相关信息并造成信息泄露和乙方名誉损失， 乙方将追究甲方责任， 并向甲方索取赔偿。 第九条 纠纷 ...
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非公益性岗位。 经过劳动仲裁，单位的举证观点是，政府文件注明“暂不调整工资”建议，工资由政府安排，我个人没有权利要求同工同酬的权利，同工不同酬已经可以定性 财政产生争执或者损害劳动者权益下，是否应该由合约单位承担责任？财政给予的文件上注明的暂时不给予调整工资的只是建议！！该如何去理解？作为劳动者跟单位 ...
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以便解决我合同问题，发现第三方合同当事人把我合同果园全部拔掉，而我的原始合同并没有解除，第三方合同严重侵权，于是，我及我母亲家人开始找刁家力，村委会及 解决我的合同及合同有关的合同期间我的大队在职工资等问题，他们之间，相互推逶，推卸责任，十多年一直得不到解决， 1999年，我村实行村民直选村委会， ...
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去”。郭庭长接着说：“你说我们该怎么判，如果判桐坪镇政府赔钱，镇政府里的干部工资都发不下，哪里有钱赔，如果判四村民小组赔钱，四村民小组几千人，我们法院只有 彭海杰局长才找到桐坪镇政府说：“如果王冬生坚持不承包了，你们政府有推脱不了的责任，四村民小组也有责任。” 虽然彭局长对原告与被告说了这句硬话，但是 ...
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去”。郭庭长接着说：“你说我们该怎么判，如果判桐坪镇政府赔钱，镇政府里的干部工资都发不下，哪里有钱赔，如果判四村民小组赔钱，四村民小组几千人，我们法院只有 彭海杰局长才找到桐坪镇政府说：“如果王冬生坚持不承包了，你们政府有推脱不了的责任，四村民小组也有责任。” 虽然彭局长对原告与被告说了这句硬话，但是 ...
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残联这个政府机关安排工作保证金，这入股还有自由吗？）这既没有召开全体人员大会，又没经员工的认可，强行发个人手中。员工无奈，却无处维权。工资相当低 也就没给这部分人员办职工养老保险。 员工提出：1.依法追究相关当事人的法律责任。 2.解决部分遗留没入编的员工入编问题。 3.补偿或交纳工作期间的养老保险金 ...
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残联这个政府机关安排工作保证金，这入股还有自由吗？）这既没有召开全体人员大会，又没经员工的认可，强行发个人手中。员工无奈，却无处维权。工资相当低 也就没给这部分人员办职工养老保险。 员工提出：1.依法追究相关当事人的法律责任。 2.解决部分遗留没入编的员工入编问题。 3.补偿或交纳工作期间的养老保险金 ...
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张振毅的清欠员。 2003年8月至2009年2月张兆金等三人工资由张振毅以清欠酬金的形式进行发放。 2、 业务关系淄川分公司欠费清理工作采用 清欠协义书我们更不知情。 3. 我们的社会保险问题无论是淄川移动公司还是张振毅，至今没有和我们协商解决，这个问题淄川移动公司有不可推卸的责任。 4. 我们干保安 ...
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派驻的促销员在甲方营业场所办发生的一切损害甲方利益的行为负有连带责任。 第十条 乙方需按时支付促销员工资 □每人每月底薪 元，按销售金额（数量）提成 %（元） □ 销售关系．对乙方给甲方造成的其它直接和间接 的损失．甲方有权继续追偿。 4、在政府行政管理部门对市场商品监督抽查中，乙方应积极协助甲方配合 ...
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