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一、劳动争议 第三十六条 双方发生劳动争议,当事人应充分协商,协商不成的,任何一方可申请仲裁;不服裁决的,可依法向人民法院提起诉讼。 第三十七条 符合甲方依法制订的规章制度。 三、工作时间和休息休假 第四条 甲方安排乙方执行 工时制度。 第五条 乙方享受国家规定的休息、休假的权利。甲方根据工作需要,依 ...
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