年11月－10年7月之间的社保吗？合同一式2份，公司却不给合同我们自己拿。12年3月因怀孕有流产迹象，3月开始请假保胎，12年11月生子。 2 医生开的病假单，这是否说明我可以领病假工资。期间给发了3个月的基本工资，每月570元。 3：按公司要求13年3月回公司上班，现在一直工作着，但是生育保险公司却 ...
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没有签劳动合同，在挂牌保险公司上班，怀孕期间老板让我回家休息并口头说每月最低发两千元工资，可是到生了也没给我一分钱，公司改不改给我补偿？...
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我在公司上班3年没签过劳动合同。公司在我怀孕期间给我调岗，我不同意，调岗之前没有与我协商只是口头通知我，我5月中旬去当地的劳动保障事务所投诉没有解决，6月底又补了张调岗通知书给我，我申请劳动仲裁，劳动仲裁与我其中申请双倍工资这一条超过时效不予处理，叫我直接去法院，7月8号我递交材料到法院。公司在6月 ...
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我在公司上班3年没签过劳动合同。公司在我怀孕期间给我调岗，我不同意，调岗之前没有与我协商只是口头通知我，我5月中旬去当地的劳动保障事务所投诉没有解决，6月底又补了张调岗通知书给我，我申请劳动仲裁，劳动仲裁与我其中申请双倍工资这一条超过时效不予处理，叫我直接去法院，7月8号我递交材料到法院。公司在6月 ...
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签和同，合同未到期，而且我现在怀孕了，我所挂公司应该不能裁掉我吧？是否应该继续按原工资的水平给我发放2年呢？如果这个公司非让我他那上班，但是工资水平大幅下降，这个是否是合法呢?如果我不去的话，他是否还应该给我发工资呢？...
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公司今年经济效益不好，我现在怀孕4个月，公司强制要求我们放假，工资每个月发800块钱，我可否不执行公司要求，继续上班...
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去年十月份也就是2011年10月过了十一长假，我去单位上班，单位要求我把工作移交，十一期间，我从客户那得知，公司已传了一份函说我已离职，接下来发生的 个月才给出仲裁结果，说是因为我的工资是外贸公司发的，而且说是我的工作是由外贸公司委派到下属工厂去工作的，所以与下属工厂不存在劳动关系，而且说那份函是假的 ...
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去年十月份也就是2011年10月过了十一长假，我去单位上班，单位要求我把工作移交，十一期间，我从客户那得知，公司已传了一份函说我已离职，接下来发生的 个月才给出仲裁结果，说是因为我的工资是外贸公司发的，而且说是我的工作是由外贸公司委派到下属工厂去工作的，所以与下属工厂不存在劳动关系，而且说那份函是假的 ...
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没有签劳动合同。于2019年4月19号离职。2019年4月9号在上班期间因肚子疼，去医院看发现自己已经怀孕了半个月，4月8号到4月10号上全天班，因太 医生建议我在家里修养，我发现怀孕之后，跟领导商量要自离职。该公司因为缺人手，不让我自离职，让我4月19号离职。口头上说会给我发工资，但每次到发工资的 ...
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休了98天产假（公司没有给15天晚育假我。）休假期间，连续六个月发了2043的工资，我满勤领3200一个月的。然后产假休完，回去上班时候申请生育津贴， 的工资，公司可以扣回去吗？2.产前假，公司同意休的，不是可以领百分之八十的工资吗？可以追回差额吗？3.社保和住房公积金还有过节费，可以在生育津贴那里扣 ...
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