怀孕期间请病假3个月，合同期满单位不延续合同，理由我请假时间长，单位违法吗？有权不续合同吗？我该怎么办，谢谢...
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因请假不及时，领导没有签字，现在单位要和我解除劳动合同，而我还在怀孕期间，这个怎么办...
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因请假不及时，领导没有签字，现在单位要和我解除劳动合同，而我还在怀孕期间，这个怎么办...
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怀孕期间回家保胎，四个月没有回公司上班，没有向公司请假，公司单方面解除了我的合同，现在我该怎么办...
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个半月。 我刚怀孕时，公司经理想辞退我，但是后来我给他整理了孕妇怀孕期间不能被辞退等相关的法律条文，知道辞退我需要赔偿，曾问我协商过赔偿方案，但是感觉赔偿不合适，就没再提这个事情，后来我因为身体不适需要保胎，请假一个多月，所以公司就一直拖着这个事情。 直到最近我跟公司说我身体有好转，可以 ...
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怀孕期间单位以合同到期为理由不再跟我续签合同。因为我的合同是2015年12月底到期，一月份怀孕三个月保胎住院，单位2月初以我没有及时补交假条，还有请假不能超过三个月为理由下发解除通知。工资待遇在一月份之后都没有了，而且补交上去的假条人事科收了但是承认无效， ...
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不合格，因为在通知你之前增加了怀孕这个因素，并且你连续没有上班，考虑到你的身体状况，一直没有正式通知你，不是因为你老公帮你请假闹出的误会，可能会等到你上 一人的问题，我有证据，另外12月8日后，我媳妇去上了一个多星期的班，期间未谈到辞退的事，后面身体不适才请的假. 我们想对此事法院起诉或者仲裁，想听听 ...
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办了卡买了私教，私教课的条款写不许退课和转让，我上私教课期间还给我私自换了私教，我因为怀孕停了私教和卡，卡还有二十多天，私教课还有20多节，今年 我请假这期间我的鞋等东西丢了，健身房赔给我一个月的卡和五次卡，说是可以请假，但是我期间请假他们又说不能请，并且说口头的没用，只有写在纸上的才有用，因为当时没 ...
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我是一位孕妇，在公司工作期间怀孕，与公司的劳动合同是一年，今年六月份到期，由于怀孕初期身体原因请假，但社保从请假起自己承担，现在公司要求与我签署协议，解除合同关系，并且由于我自己出现的所有问题都由我 ...
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我怀孕了，因为体质差，无法正常工作，想休假，等生完孩子再来上班，老板想方设法找借口想解除和我的劳动合同，请问我这种情况可以请假休息吗？然后请假期间单位有权力解除和我的劳动合同吗？休假期间工资和养老保险单位该如何支付？如果强行被单位开除，还可以享受产假工资和生育津贴吗？...
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