学院培养出既有良好专业知识又有实际操作技能的应用型人才，使学院成为企业技术人员培训及低成本项目研发场所的双重目标，双方同意建立校企合作关系，并在乙方 组织管理工作； 5、教育实习学生必须严格遵守乙方订立的各项管理制度、劳动制度，保密制度等，服从乙方的各项工作安排和调度，并加强人生安全和劳动安全教育； ...
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定岗薪资范围: Y 4000.00 Y 5000.00; 4、甲方与企业联盟不定则对项目实训人员进行考核，综合成绩朱达标者，甲方不予推荐； 5、因乙方行为过错而 的各项管理制度，积极配合甲方教学工作; 2、甲方不得无故剥夺乙方学习、实训的权利;按照乙方的基础情况，甲方应负责为乙方提供与实训技术相关基础 ...
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不符。 事实如下： ①、被告随机司机张XX在2008年6月XX日取得了由陕西技术学院与陕西省劳动和社会保障厅联合颁发的“工程机械”专业的毕业证书（证书编号： ，随机司机要根据原告的指挥监督从事生产工作，并要遵守原告的工作规定、管理制度，听从原告的工作安排。因此，随机司机在原告方工作期间实际是由原告在 ...
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及备案表。并承诺所提供的商品均未侵犯他人的商标权、专利权以及其他专有技术等商业秘密。 如乙方为商品代理商则需提供代理商资格证明 甲方指定的其他证件： 向甲方 或甲方指定人员提供合法的增值税专用发票及其他相关票证。 6、乙方必须严格遵守国家税务机关颁布的相关规定和增值税发票的管理制度，禁止 使用假增值税 ...
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商标、商号、企业标识及经营管理规范给乙方使用。 7、为乙方从业人员提供专业、规范系统的培训。 8、为乙方培训( )名技术人员。 9、为乙方提供营运 商号、商标、企业标识的使用费； 2、 甲方系统的专业技术工艺、营销培训费； 3、 甲方系统的经营管理制度的使用费； 4、 甲方提供的营运指导、新品开发和 ...
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。 三、劳动报酬 乙方在聘用期间的基本工资为月2000元，奖金见甲方的奖金发放制度。取得毕业证后，经甲、乙双方协商订立或读签合同。 四、甲方的 的企业环境。 2. 负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、企业管理知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训。 3.乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五条 ...
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甲方安排乙方延长工作时间的，乙方在无不合理的前提下应按时加班，否则按公司管理制度给予处罚。 四、工资待遇 （一） 乙方正常工作时间的工资按下列第（ ） ） 属下列情形之一的乙方可解除本合同； 1、 在试用期内的（前提是在人员到位后方可）(有病) 2、 甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的 ...
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，遵守工程所在国的法律法令和风俗习惯，遵守与甲方签订的协议，遵守甲方的各项管理制度。不准罢工，不得私自变更服务的公司，不得私自与当地公民结婚或同居，不准 友好协商解决。 4 如乙方在国外期间由于乙方违反了甲方签订的协议书，由于乙方的技术能力不能胜任工作和其他因乙方原因造成的提前回国，被开除，辞退或被 ...
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、简单的维修、出现异常及时报该给甲方。乙方要接受施工方的安全生产培训、教育，遵守安全管理制度，服从领导指挥，按照安全生产操作规程作业。对施工方违反操作安全生产 之前，乙方不得离职，如有特殊情况，可征得甲方同意，自行安排掌握熟练驾驶技术的人员替班，否则，扣罚全部工资。 五、如果因一方违规违章或擅自操作给 ...
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劳动纪律及甲方规章制度的教育和培训。 甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。 第十条 乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业， 依法制订的规章制度。 三、工作时间和休息休假 第四条 甲方安排乙方执行 工时制度。 第五条 乙方享受国家规定的休息、休假的权利。甲方根据工作需要， ...
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