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以无证上岗为由将她辞退,辞退当时没有提前书面通知,也没在解除劳动合同证明书下方经济补偿款项上注明具体补偿数额。辞退后我们在经济补偿金和加班费方面与 证、医疗机构许可证、合肥市包河区区长热线电话转办单、行政处罚单、工资表、考勤表、终止劳动合同决定书、社会保险缴费明细单、值班表、加班表、孔建波证言等 ...
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乙双方均未向对方提出续订、变更或不再续订要求,则本合同在届满之次日起自动转为无固定期限劳动合同,本合同其他条款继续履行。 第二条 工作岗位 (一)甲方 甲方承担,但培训期间乙方只享受50%工资。 第十一条 保密义务 (一)本合同期限内以及本合同终止后,乙方均应保守甲方商业秘密和与知识产权相关保密 ...
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离职,是否也要6个月脱密期?(保密协议第5条:在劳动合同期内,乙方主动提出解除劳动合同时,应提前6个月通知甲方。从通知之日起,甲方有权调整乙方 费是作为解除或者终止劳动合同竞业限制补偿费用,我认为不合法,有失公平,对这一方面国家对保密费有无强制最低标准?是不是一般为劳动者离职前工资二分之一或三 ...
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