合同上写的是每天工作8小时,每周休息一天.我能不能申请要加班费呢? 工资条上写的基本工资是7800, 加班工资:0元 都工作四年了,去年有段 写了"加班是需要填写加班申请单的",于是找领导去批准申请单,领导说办公室人员加班是没有加班费的,也不用写加班申请单.去问行政部的负责人,也说办公室人员加班是没有 ...
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我想咨询下公司现在和我解除合同，我可以申请要以前的加班费吗...
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这样做合理么，我是否可以直接辞职？是不是不需要30天的工作交接？我是否可以申请仲裁将扣的工资拿回？另外我对这个公司也失望透顶了，仲裁过程中是否可以直接办理 的合同，但试用期让我做了3个月，而且平时因业务太多，每天工作要晚上8、9点，仲裁期间是否能申请索要加班费的补偿。 还有公司经常要求我们一些违背法律...
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马上解除劳动合同吗，我来公司半年了，公司实行计件制，平时安排加班休息起加班都是没有加班费，还不能请假本来做一件货1块钱，请假超过3天或者迟到早退3次就要按照7毛钱一件的单价计算工资，辞职不批就算批准也要扣600加工资的百分之三十，我是否可以申请仲裁下面是我写的解除合同通知，请懂法律法规的律师帮我 ...
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因公司拒不支付加班费而解除劳动合同但还上1个月的班，在这个月内申请仲裁能要7年的加班费吗？谢谢您。...
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。 后来单位答应给1万元，法官也通知我律师问我，但是俺觉得太少，没有要。 法院判决结果：俺提供的加班证据不足，法院为调取到单位加班证据，原因单位就 周日）我们周日上班没有加班费义务劳动。 俺要求单位对工资计算方法作出说明，法官说你是会计，应该知道，律师怎么知道工资怎样算，（俺在申请提取加班证据中也要求 ...
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签劳动合同时，只为应付劳动检查和应付加班费的问题，但实际上是假如每月支付4000元。这里普遍都这么搞的，我说可不可以以不合法为由申请赔付，他们说只签770元，当时你 不钱，结果会让人更失望和不可取啊。 今天去了劳动局，他说他们仲裁还没碰到过要双倍补偿金的，看来仲都没用了，另外打机读资料也不知要多少钱。...
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国家劳动法，国家法定节假日没有休息，没有加班费。在五月，由于家里有急事要求回家，我便在五月一日申请辞职，老板接受了我的辞职，但是说要我等他们招到人再走，我 200夜班补助150岗位津贴150。求解决，希望能给我那十天工资，和我之前的加班费。他们要是不承认我是他的员工的话，我手机微信上有那老板说话的语音 ...
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中规定标准工作时间为8小时，每周工作六天，超出每日侦办工作时间数以加班费计算，每周至少休息一天。 工资构成为：当地最低工资标准+全勤奖+住宿津贴+ /20.83=86.61元 每小时工资=86.61/8=10.10.20元 但单位的周末加班费才10元每小时！这算不算违法！可以申请仲裁要回加班工资吗？...
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一次劳动监察说明情况，几天后劳动监察大队来了单位一次，单位就开始准备合同要我们签，但是签约时间是从进单位开始算的，中间的医保社保加班费都没有 小时，超过的部分算加班，我去仲裁要求补偿加班费能否成功拿到手 3.请问是主动辞职后申请劳动仲裁还是现在在职就可以提出申请？公司现在有合同给我们签，但是我没有签字 ...
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