谢谢。按理说，你要整合别的企业，就应该承担所有的责任和义务。原企业没有解除的合同，只要在合同期内你只能变更而不能解除。包括像我们这些身体不好的职工。毕竟我们 不能胜任时我们会自己提出变更或解除的。2002年我们由国企转私企时，没有一人因此而解除劳动合同的。说到赔偿，这是我们这个年龄段最不愿提及的问题， ...
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我在一家私企上班，试用一个月后签订为期一年的劳动合同，一直没有买过保险，现在还劳动合同还没到期，公司要辞退我，请问保险可以获得多少赔偿，合同未到期被解雇属不属于违约，是否可以获得违约金？我底薪2200，加上其他一系列的业绩等最后结算在2700元左右我想知道大概可以 ...
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我是一个刚毕业的大学生，工程测量专业。 和公司签订了3年的劳动合同。 想咨询一下关于劳动合同里面的五种保险具体是怎样实行的。 公司方面说除了工伤保险全部由公司支付 来支付。（公司支付百分之几，个人支付百分之几） 还有我想知道五种保险具体是哪五种？百分比能不能在具体点 我签的是私企。私企也有住房公积金？...
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在私企上班半年劳动合同写的与实际上班不符，规定上班7.5小时，每天10个小时上班无补助，社保也不买，公司说合同做给工商看的。经劳动局调查后发现 是三个月转正后买。结果 转正三个月次月买=第7月买=半年后买 3：劳动合同签订的时候 说一式两份 而且内容和我们上班不一致 有违反工商局和劳动法 询问说合同都 ...
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公司停产2年多，现在公司跟私企签订了一份劳动合同，将我们（值守人员）转交给私企，要我们跟私企签劳动合同，如果不同意签的就下岗请问这样合法吗？...
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我在一家私企工作，来的时候连劳动合同都没有，离职之后三个月开工资 我在一家私企工作，来的时候连劳动合同都没有，离职之后三个月开工资，而且我打算十五号离职，他却直接提前开除我我想打算十五号是因为十五号开工资，我觉得我有权利来维自己护权益。而且他 ...
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附加了不公平的条约，而且签的时间硬性要求写在朋友入职之日。我朋友拒绝签合同了，被老板炒了，于10月底写了离职申请书并获批准，并于11月中旬离职 之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。我朋友现在想到劳动局起诉私企老板，要求他赔偿自3月到10月工资，不知能否 ...
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附加了不公平的条约，而且签的时间硬性要求写在朋友入职之日。我朋友拒绝签合同了，被老板炒了，于10月底写了离职申请书并获批准，并于11月中旬离职 之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。我朋友现在想到劳动局起诉私企老板，要求他赔偿自3月到10月工资，不知能否 ...
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我在私企工作未满一年，只有11个月！没有签订劳动合同。但是我在别的地方上了保险 我在私企工作未满一年，没有签订劳动合同。但是我在别的地方上了保险。我想问，这个影响我申请劳动仲裁么？还能拿到2倍工资么？2倍工资是只给1个月还是工作几个月给几个月。...
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