我在天津，我想问劳动合同未到期，公司可不可以降工资，因为公司和其他公司合资了，会不会受到影响！ 而且我现在是在休病假期间，公司应该按照工资的百分之多少给我工资呢？...
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我在一个厂子工作了七八个月了，现在由于家里有事不干了，但由于我们与厂子没有合同，工资也是一年一结，现在不干能给百分之多少...
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放假的员工闹到公司要求赔钱，但公司不答应给任何赔偿，现在又让放假人员上班，但把全体员工的2500的工资降百分之10再从降的百分之十再减一半，现在工资只能拿一 年的的五险一金还有经济补偿，按公司辞退的补偿来补偿我们上一年班给补偿一个月工资，我们应该怎么做，如果起诉能得到多少的补偿，希望您能帮助我们，谢谢...
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的单位是这得公司一个下属单位，而我的合同也是迟迟不给我，也总是拖工资。我该怎么办，现在所有人都没法，我们问领导，领导只会敷衍。像这样情况，没有合同的情况下超过发工资时间，得按百分之多少给我呢？我应该找谁投诉或是举报呢。...
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的单位是这得公司一个下属单位，而我的合同也是迟迟不给我，也总是拖工资。我该怎么办，现在所有人都没法，我们问领导，领导只会敷衍。像这样情况，没有合同的情况下超过发工资时间，得按百分之多少给我呢？我应该找谁投诉或是举报呢。...
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1.在此期间,工资发放分为银行代发 存现,(对外工资是银行代发部分,存在偷税漏税.) 2...社保没有按照工资总额去购买,按照工资的百分之70全部由公司承担缴纳,个人也不用缴纳社保.住房公积金按照工资总额缴纳. 3...年终奖,年年都有,都是私下提现发放,对外账务不体现....财务,内外两套账务. ...
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（当时重感冒，腰部急性扭挫伤，行动严重受影响），公司不准我的请求，强行给我放假至今，放假工资按本地最低工资的百分之七十，且无年休假，上月三十号将我的薪水从 原来的职务取消，要我回去上班，否则就强行解除劳动合同，请问，公司的这种行为是否违法，如果违法，我该如何维权，最乐观的结果我能得到多少赔偿金。谢谢！...
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我结清，找他要总是这啊那的拖着。我从刚进公司工资就没按时发过，每月十五号发上月工资，总是拖，有时甚至拖一个月发百分之八十，再过一段时间发百分之二 的汉阳，本来想直接找律师比较简单，但是刚上班也不久，钱也不多，那赔偿的钱给了律师费也没多少了，就麻烦各位指点一下，怎么样做比较简单有效？我到应该到哪去找哪个 ...
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一个人的一辈子任何收益，包括以后他的任何工作的工资或者他创业的利润。包括他以后所有的经济收益吗？比如我当时给某人10万或者多少钱，双方签订合同，当然肯定是在双方都同意，都愿意的基础上。比如我给他10万，买断他以后所有经济收益的百分之10或者百分之多少！ 请问这种行为是否合法，是否受到我国法律 ...
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我进厂做暑假工 中介带进来的 那时候他说做多少天都可以得到工资 厂里给我们签的是空白合同，说好的包吃住也没有，住扣50，伙食自己开，吃多少扣多少 我们两个月的保险，而且说好的周日休息也没有。我们当初进来的时候厂里说做满一个月就可以走了，现在又说八月底才能走 不然要扣底薪的百分之二十，请问，这样子合法吗...
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