公司跟我签订了2年的聘用协议,我是公司副总。负责几个营运部门,现在才9个月的时间,公司已经上正轨了。公司就提前给我解除聘用协议,我的待遇是基本工资加公司盈利分红。现在公司提出就按照1+1的模式,补偿我2个月工资,我可以提出索赔吗?我不同意2个月工资的补偿方案。...
//www.110.com/ask/question-5706750.html-
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期的劳动合同还未到期。 1、请问现在公司是否需要终止当前劳动合同,改签聘用协议? 2、如果是,就当前劳动合同的终止,是否需要做出赔偿金? 3、如果员工同意该签聘用协议,在该签聘用协议后再解除协议,是否还需要就退休前的工龄部分支付赔偿金? 谢谢!...
//www.110.com/ask/question-37375.html-
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用人单位只签订了聘用协议没签劳动合同违法么。协议上写甲方未按照劳动协议规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的乙方可以解除合同,甲方晚发了十天的工资是违法了这一条么?可以申请解除合同么...
//www.110.com/ask/question-13727286.html-
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我与公司签三年劳动合同,但合同期未到但本人己到退休年龄,公司又和本人签了聘用协议,但公司没给本人任何赔偿金,现在又要本人解除协议我该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-4813463.html-
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我是电化厂员工,单位以经济裁员辞退工人150人,其中协议解除合同和内退共一百多,后又聘用十人,剩下一二十不愿被辞退,单位可强制解聘吗?(其本上这些人都是老工人,但离退休都5年以上)有什么办法不被辞退吗?...
//www.110.com/ask/question-5735431.html-
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遵守这份合同。 1、甲方根据工作任务需要及乙方的兼职意向与乙方签订兼职(兼职聘用合同),明确乙方的具体工作兼职及职责。 2、甲方根据工作需要及乙方的业务 ,致使已签订的合同无法履行,经当事人协商不能就变更合同达成协议,由甲方解除(兼职聘用合同)的,甲方按受聘人员在本单位工作年限,工作时间每满一 ...
//www.110.com/ask/question-1018800.html-
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的笔试考试,面试考试,最后被教育局录用。关键是,我的朋友和教育局已经签订了聘用合同协议。(并且她的就业推荐表已经压在教育局,是为了防止我的我朋友跳槽之类 。。。现在我的朋友很担心,那个教育局会以我的朋友不符合“招聘范围”,与她解除聘用合同。但是很奇怪,如果当初不合符报名条件,为何有会通过审核,以及还让 ...
//www.110.com/ask/question-1485297.html-
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聘用协议(协议约定了违约金),现企业被一公司并购了,并购前企业没有和我解除劳动合同和聘用协议,但并购后公司不认可这份劳动合同和职务聘用协议,我该怎么办,这份劳动合同和协议还有效吗?如果有效我去劳动仲裁还是去法院起诉?还是劳动合同去仲裁,聘用协议去法院起诉, ...
//www.110.com/ask/question-8338711.html-
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加班的时间,而无论加班场所是否在甲方工作场所内。 本协议所称的离职,以任何一方明确解除或辞去聘用关系的时间为准,乙方拒绝领取工资且停止履行职务的行为 巨大的,甲方有权追究乙方包括刑事责任在内的其它法律责任。 3、乙方违反本协议有非法所得的,其非法所得应作为违约金全部赔偿给甲方。 4、甲方有权根据乙方 ...
//www.110.com/ask/question-527758.html-
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)甲方原因申请注册不成功,且支付工资后。 依据上述条款自行解除聘用合同,甲方应在10日内办妥终止聘用关系退还乙方相关证件及调出所需的一切手续。 第二:乙方 年,才可以转注,乙方要求提前解聘,则甲方不负责再教育学习费用,乙方退还甲方当年聘用工资,且赔付甲方违约金伍仟元整。 有这么两条和违约有关系的。那 ...
//www.110.com/ask/question-3174730.html-
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