个月吗，如果只有11个月，那么以后的日子我该是与其签订了无固定期限的劳动合同，这段赔偿该如何计算呢！难道只要超过1年不签 帮助指点： 一，违法不签订劳动合同的赔偿 2008、2009年工资48000元 2010年十个月工资22000元 合计：70000元 二、违法解除劳动合同的赔偿金 2000年工作 ...
//www.110.com/ask/question-628968.html-了解详情
了被告：佛山市禅城区华业发展公司（以下简称被告）违法违规与当事人解除劳动合同应当承担法律责任的事实，且解决劳动争议的法律法规未经当事人订立、劳动部门鉴证是不会 合同之日至重新履行劳动合同之日期间的全部工资、奖金和劳保福利待遇；劳动者必须返回原用人单位继续履行劳动合同，并赔偿造成的经济损失。】来适用的。 ...
//www.110.com/ask/question-5867338.html-了解详情
通知员工解除劳动合同? 3、由于现在是年底，是否应该按正常规定发放年终奖?(根据上班的时间具体计算金额) 问题有些多，希望各位老师能够帮忙一一解答，谢谢补偿金如何 向乙方支付经济补偿。那么，我现在的情况，是否属于第四十六条之规定? 2、甲方(A公司)违法解除或者终止本合同，乙方(本人)不要求继续履行本 ...
//www.110.com/ask/question-786961.html-了解详情
三·合作方式: 甲方协助和指导乙方在拼多多平台运营店铺，并为乙方提供拼多多店铺如何操作的线上指导及咨询(非现场)，甲方以线上指导以及通讯方式相结合的方式 乙方应赔偿甲方实际损失，甲方有权解除本合同并要求乙方承担违约责任。 本协议生效后，如乙方以及该店铺包括但不限于产品责任、安全事故、雇佣、劳动关系、 ...
//www.110.com/ask/question-16160801.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务