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帮我看看这个合同合不合法,如果不合法,是全部不合法,还是部分不合法
合同后试用期三个月,试用期不发工资,合同期内辞职或被辞退,试用期
的
工资不予补发。合同期满后补发试用期工资。 10乙方不得调课,请其他老师 ,用人单位不向劳动者支付经济
补偿
。 第七十二条
非全日制
用工
小时计酬
标准
不得低于用人单位所在地人民政府规定
的
最低小时工资
标准
。
非全日制
用工
劳动报酬结算支付周期最长 ...
//www.110.com/ask/question-25665.html-
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关于劳动合同的问题
必须清楚,并不得单方涂改。 六、本文本不适用
非全日制
用工
使用。 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和国家、省市
的
有关规定,遵循公平、合法、协商一致、诚实信用 三条是不是说以后就不能从事那个行业了? 还有第四条里“包括但不限于自主经营和任职于同类用人单位。”是什么意思 这里没有对乙方
的
补偿
合理吗?...
//www.110.com/ask/question-46473.html-
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非全日制用工的补偿标准
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