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有关经济
补偿金
赔偿的上限问题
可能停业遣散。这种情况下，公司和他
解除
劳动
合同
应该按照一年一个月工资，共20个月工资作为经济补偿。请问：1，这是
合法
的吗？2，这种经济补偿是否有上限 当事人协商一致，由用人单位
解除
劳动
合同
的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工 资的经济
补偿金
，最多
不
超过十二个月。”是否 ...
//www.110.com/ask/question-3882389.html-
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