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所有离开人员都得到了按中国劳动法进行的补偿)。当时我去泰国分公司做技术主管,(我得到在厦门公司相同的补偿). 我在泰国期间作技术主管实为做的是培训人员技术工作与按 年,2012年8月14日通知我退休。(在泰国期间公司给我买了部分工资的社保)我在厦门期和泰国一样不是本地人,故不能退休,只能得到公司帮我 ...
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