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指定的日期内与其签订新的劳动合同,因此被丙企业在2月15号通知解除劳动合同,我的劳动合同通知书是丙企业下达的,公章也是丙企业的,2月16号我 劳动合同),我们要求公司改正公司置之不理,单位名称、单位公章竟然又是甲企业的,我想咨询一下甲企业跟丙企业这种行为合法吗?如不合法是应支付我们经济补偿金还是按经济 ...
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