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公司
在合同期内发布不
续签
合同的通知,员工有补偿吗?
我的合同
应该
在2015年08月10日就到期了,并给我发布了“
不
续签
合同”的通知邮件,告知我
应该
2015年08月11日到人事部办理离职手续。 2.我于2014年08月 08月10日到期,像我这种情况,
公司
也没找我面谈,仅提前1个月发了邮件通知,这种情况,
公司
终止合同,是否存在经济
赔偿
?员工
应该
如何
维权?...
//www.110.com/ask/question-4370273.html-
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