有工资发放么，还应该享受什么吗？我爸爸是在二轻综合经营部担任部长的职务，在职期间任劳任怨给公司带来很多效益，可是，患肝癌病重后的医疗费用都是自己出的，病逝后只给了500块钱的安葬费。期间公司未曾给过一分钱。请问工资还能补回来么？还有其他的补助么？如医疗补助费...
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）或签写一些霸王条款（基本完不成）等理由让员工自动离职，我们没有签写这些条款，现在公司不给我们任何工作每天上班就是坐着，而且我在职期间得病，现在需要医保，我不想离职，也不能离职，公司合同上写明3个月任务不达标，做辞退处理，可是不给我们任何工作，请问律师，我应该怎么处理这件事 ...
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