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叫雨休,这个安排休息的不工资的),有这些雨休的情况下,如这个月有4天是雨休的,一方面公司不会多出这4天休假的加班费,另一方面员工在下雨天休息了,员工想着这个 休就多出休息几天了,另一些员工就可能就比其他的员工少休几天了,就导致员工有一些怨言。请问这样的情况下怎么比较合理的解决和制定这个休请假制度呢。...
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