私企，为不支付职工补偿，强行将所有职工转到私企。并以公司名称未变更，只是股权转让，不影响劳动合同的执行为由，而将职工连同资产一起转给了私企。此举违法了哪些 法律法规支持，职工不同意去私企的可以得到补偿，国企员工的补偿是按什么标准来的？ 我公司属盈利国企，被挂牌卖给私企，这属不属于国有资产流失？公司被卖 ...
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丙、丁、戊、友好协商，根据平等互利、相互信任的原则，就共同投资成立公司事宜，订立本合同。 公司宗旨：充分发挥企业的优势，面向市场，积极开展多元化经营，全力追求最 规定公司股东可以在章程中约 定表决权分配，该分配可以不同于股权分配，也可以不同于认缴和实缴注册资本的比例。这对于那些除了资金外还能给企业带来 ...
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中占有股份。当时国有股持有者的省主管厅局曾下文规定：“对厅里委派的股权代表暂不解除劳动合同，不进行身份置换，但可以计算补偿金额，作为增加入股数，只享受 代表，同时又是职工持股会的第一大股东。不仅享有分红权，而且实际拥有所有权，是公司的主要决策人，直至他2012年去世，其股份被其家属继承。这种混乱的持股 ...
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