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集团公司成立全资子公司而
解除
劳动
合同
的问题
集团公司成立全资子公司,劳动主体变更,现在公司要求我们签《劳动
合同
变更同意书》。如果不签,就要辞退。我现在在这里工作两年零1个月。请问如果辞退,我能 依据的客观情况发生重大变化，致使劳动
合同
无法履行，经
用人
单位
与
劳动者
协商，未能就变更劳动
合同
内容达成协议的。 如果公司以这个理由
解除
合同
是不是就只赔一倍 ...
//www.110.com/ask/question-1771742.html-
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