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联系工商局,联系都市报,还有电视台!公司这种行为太过分了,不提前通知我们给我们时间找新工作还在这种临时通知情况下各种找茬逼着员工离职后算辞职,我想问问这种情况 草书一份合同,过后经理就出差去了成都,再后来我们现在就收到那边好像是已经把员工都培训好了,就等我们离职公司搬迁了,呵呵,真心不知道说什么!...
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5-4供电营业所聘用人员,原则上应优先从供电企业正式职工或优秀农村电工中通过统一培训,统一考试,择优聘用,并签定聘用合同,实行合同管理,供电 发放。要坚决杜绝供电营业所人员聘用过程中不正之风。 2001国家经济贸易委员会下发关于进行农村电力体制改革工作验收通知二、验收标准及内容 县供电企业改革、 ...
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还在家休养。 根据劳部发(1994)259号《关于严格按照国家规定办理职工退出工作岗位休养问题通知》,中规定: 一. 企业对距退休年龄不到5年职工 . 企业对在改革中精减下来但又不符合“内退”条件人员,应该积极为他们创造或推荐新岗位,也可以提供转业培训,在采取这些措施以后,对部分人员可以引向 ...
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