比例为48%（我）、32%（他）、9%、5%、3%、3%，现在想把公司章程、投资比例重新划分，由我继续担任董事长，他担任总经理，全体股东约定董事长有任免 怎么写才有实际的法律效力？公司章程通过后，是否对各类证件进行变更？在公司营业执照如何明确公司现有的6位股东及注资数额？麻烦赵律师给点意见或给份公司 ...
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文件。公司领导手里有一份统计文件，最后询问过员工有没有意见，没有意见就上交审批。之后一直没有音讯，直到一年后公司把当事员工入股的钱都返还给了我们，还按一定比例 ？当时入股的收据也被我弄丢了。现在我想通过法律来调查一下这件事，请各位帮忙分析一下，如果请律师帮忙调查大概需要多少钱。我又没有资格调查这件事？ ...
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了两年，在今年5月中旬贴通知说六月底实行两班制12小时，也有经过我们意见，全厂员工都以书面形式否决了，而且把指纹也按了，6月28日公司强行实行两 两天了，公司突然通告不实行两班制，一样上三班制。可是我们觉得公司太藐视法律和劳动合同法了，未经大众员工同意就擅自更改合同上的时间与待遇。如今我们想公司以书面 ...
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律师您好： 首先说明的是员工罢工的原因，由于公司想要实行二班二倒制度（12小时工作），没有征求员工意见，而是直接下通知执行，而且在8小时以外的4小时 如果不能解决问题的话，这35%的员工会选择罢工，与公司工会反映也是没有太大意义，如不能解决的话，请问我们需要用什么样的法律手段来制止公司这样的行为呢？...
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