律师,您好,我是一个国企职工,在这个单位工作了15年多,签有无期限合同,今年离法定退休年龄还有四年多才到60岁。如果单位因调整为由将我辞退,将得到怎样的赔偿?...
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我原是江西南城林业局下面的一名职工,因2004年林业局改制被迫下岗,我和其余的41人用工龄工资换取了当时等价的山林,原以为能靠他来养老,谁知那是公益林 只能无偿育林,不能砍伐。现在我们要求政府给与说法和赔偿。应为2003年就有文件规定公益林不能当商品林,当时我们完全不知情,所以。。。。 请问要怎样办?...
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如果有,赔偿应该怎样计算? 请能人回答,谢谢!...
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