我是1984年招工进浙江台州的一家国营企业，2012年辞职自己开店，原单位从1994年开始给职工交养老保险，我辞职那年单位还没有开始交医疗保险，辞职后我自己交五险，档案一直存放在人才市场，原单位2014年改制给职工交医保的，今年我办退休手续，工龄说可以廷续，但医保却要我䃼交三万多，这合理吗？...
//www.110.com/ask/question-7128773.html-了解详情
至2004年工作年限数乘1200元.员工要求按1200元乘自进入单位后至2014至今的年数给予补偿,公司不同意.三.不上岗并不领取经济补偿金者,单位保留其员工档案劳动手续并2万元股金继续存放单位不再享有分红权利.并即日起停交两险一金. 就以上问题.问A先生10人就现情况 ...
//www.110.com/ask/question-2855697.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·档案存放
- ·关于工伤劳动纠纷
- ·动产抵押
- ·驾驶摩托车撞伤行人骨折赔...
- ·朋友借钱不还怎么要钱
- ·我现在有对象了
- ·短信威胁可以报警吗
- ·租赁经营业务的汽车
- ·电话录音能否作为起诉证据
- ·离婚损害赔偿依据
相关搜索