我们公司裁员没有提前三十天书面通知，也不按照劳动合同的解除和终止第二十条额外支付一个月工资，属不属于违反和解除劳动合同的经济补偿办法第十条用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的百分之五十支付额外经济补偿金。...
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我是企业普通工人改制后干活的签订承包合同今年我们去扬州承包工程干了百分之七十出事了后来厂里又派人去干了剩下的百分之三十厂里说从我们这扣玩还不够换的我们从家里拿钱请问着合法吗我们该怎么办...
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我在蒙牛冷饮管库15年，起初是分仓，5年，后分公司4年，又后6年，分公司两任法人，法人有百分之三十的股份，先在分公司注销，成分仓，分仓不要我，分公司没职位，知赔偿这6年，以前不管，但是头9年公司没给我交保险，我该怎么办，我还有职业病，鉴定部门让我去省二院鉴定，还鉴定不了，鉴定部门说，我自认倒霉...
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您好，我司与家公司合作，我们向他提供产品配件，经过几单交易，欠下我们货款13万没给。因为我们是与客户公司合作，他们也执行了合同，预付了百分之三十订货金，我们做出了生产和发货，客户也已经投入使用，安装好设备出货了。当我们追问我们余下的货款什么时候能给时 ...
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于去年年初，合伙情况三人组成（本人法人代表名下持股百分之六十，实际股份百分之二十，另百分之四十是老婆舅，另外百分之四十为老婆舅朋友)当时协商共出资三十万，资金已经到位，后来又增资到五十万，但是股东们都还剩点尾款未拿，包括我也差一万多，现在欠供应商二十万左右，没办法 ...
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; (三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 根据《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第513号)和《关于员工全年月平均和工资折算问题的通知》(劳社部发20083号)的相关规定，按照《》第五十一条的规定，法定节假日应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除 ...
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改制成立股份责任有限公司时注册100万元我以5万元现金入股占公司百分之五的股权。和我一样的股东共八个还有三个10万的中股东，原国企厂长以30万入股成为大 我原来公司百分之五的股份就变成了百分之一的股份，现在我们十几个股东的股份加起来也不到百分之二十实现了他一家独大说一不二的目的，他在没有通知我们再拿出 ...
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钱不知道什么时候才会给我们，我们没办法只能听企业代理人的签了那份协议，协议说三个月才会给我们全部的钱，但我们的赔偿到现在还，2013年12月由于我们要的紧说要告企业，企业才给我们打了百分之八十说剩下的百分之二十2014.1月给我们打钱，可2014一月我们打电话企业说那钱留着给我们叫 ...
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钱不知道什么时候才会给我们，我们没办法只能听企业代理人的签了那份协议，协议说三个月才会给我们全部的钱，但我们的赔偿到现在还，2013年12月由于我们要的紧说要告企业，企业才给我们打了百分之八十说剩下的百分之二十2014.1月给我们打钱，可2014一月我们打电话企业说那钱留着给我们叫 ...
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你好，我想咨询一下，现在比如我和朋友三人开公司，做机加工行业的，但是现在另外两个朋友已经开了一年多了，固定资产就两台设备以及一些辅助 ，我现在以十万入股，他们的意思是如果我共同承担债务的话就占百分之二十，入股按净资产入股的话可能就只占百分之十分股份，请问这样合理吗？以及还有那些注意事项须写入公司入股 ...
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