我是煤矿的初级管理人员，干了11年，有交五险一金，因企业效益不好重组，管理人员实施竞聘上岗，我在竞聘上岗中失败了，现正待岗待分流中！请问，如果自己提出解除合同有赔偿吗？怎么赔？企业说待岗时间不超过3个月，3个月后如果企业没有别的安排就解除合同，这情况又怎么办？...
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股，给我们公司做三年的业务，明确的说好三年后他要撤股的。如何拟定这个合同才能具有一定约束作用。假如三年后他撤股不可能都带走资金的吧？还有业务肯定也要带走。我想咨询一下律师如何拟定这个合同才对我们比较公平，并且对公司成长有所帮助，另外他是要控股的但是不参与公司管理，公司年利润底于一百万他就 ...
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你好 我想咨询一下 我们生产厂租给另一公司，让我们继续在这个工作怎么办因为大部分人员都是另一公司的，也不利于自己工作开展 ，还得服从这个公司的管理，是否可以直接找公司谈，商议解除劳动合同关系，获取经济补偿...
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对C公司的股权比例总数未发生变动。 我们想咨询下： 1、“2004年A公司董事长、总经理等高级管理层全额出资成立了B酒店管理公司，同年10月A公司、B公司共同 “改制为国有控股企业的，改制后企业继续履行改制前企业与留用的职工签订的劳动合同；留用的职工在改制前企业的工作年限应合并计算为在改制后企业的工作 ...
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我是一名国企员工，我想咨询一下，我在工人岗位工作五年，当时是工人身份，于04年调管理岗位工作至今，已有五年，进入管理岗位后与公司签定的合同是现在的管理岗位，那么我现在的身份是算工人呢还是管理人员。...
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机场股份有限公司签的，由于股份公司经营模式转型，把我们转到机场物业管理有限公司停车管理分公司，合同是和融德人才咨询有限公司签的劳务派遣工，而从5.1日起，物业公司不 今年2月份往前推一年的总工资除以12乘以要赔偿的月份在乘以2）对于我们合同没到期的员工进行2倍的赔偿，公司的这种做法是否符合新的劳动法？...
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到县人社局办理录用手续的时间都在2010年8月11日之前，由于林场管理人事的工作人员工作过失，没有及时帮我们办理入编手续导致我们在2013年被清退编制，进而使我们在在国有林场改革中下岗。我想咨询一下几个问题，1.因为单位工作人员过失，在解聘劳动合同的时候除了规定的一些常规补偿以外，我们可不可以要求更 ...
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来公司九个月了还没签劳动合同！公司搬迁过一次（还改了公司名称）不到两月就说要解散我部门。去劳动保障局找理却说要公司的注册资料，去工商行政管理又找不到公司的任何资料！想咨询一下这该怎么办？...
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号3层308 经营范围： 为中小企业提供贷款、融资租赁及其它经济合同的担保；项目投资；投资管理；财务顾问；商务信息咨询。 年检年度： 2010 年检结果： 通过...
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