者,以参加工作日至2004年每年发当年平均工资800元乘工龄年数,(最低经济补偿金2万元).后A先生04年在单位从事仓库的招租招商工作,经A先生一年多努力 针对于工作12小时,可否要求其超出劳动法规定8小时部分按加班计算,并加班时间工资数额有何要求?4.其单位做法不与员工解除劳动关系是想以公司内部劳动 ...
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周日上班）加点（下午17.30-次日8.30），未按照劳法支付相应的加班加点工资。本人参加工作至2013.6月才给缴纳保险。2013.7.2号总公司宣布本人 。本人现在还在该公司上班2013.7.2号之后公司按照当地最低生活保障工资发放，远低于之前的工资，对我们的经济补偿金中月平均工资有影响么？月平均 ...
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发放加班费。 关于工作时间，我们給济南轻骑铸造有限公司签订的合同原文：A乙方每天为甲方工作不超过8小时平均每周不超过40小时...... 但现在每天在公司9个小时。 必须严格执履行任何一方违反本合同规定，应承担违约.赔（补）偿责任。还须发相当于工资报酬25%的经济补偿金。 （2）带薪年假： 在慧成工作 ...
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