其中有一些制度如下: 发布虚假消息造成经济损失的罚100-200元 不服从领导安排罚款100-200 工作怠慢,态度懒散罚款100-200 我有几个问题想问下: 1、这样公布的制度合法吗,需要开职代会吗? 2、罚款的金额合理吗? 3、作为员工应如何反对这些制度?...
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我所在的是一家韩资企业,在这里,你迟到一次50.两次100.三次200.就一直这样按迟到的次数累计,而且是一年累计一次, 工作时间抽烟的话,一次五百,两次一千 吃饭不刷指纹卡的,一次五十,两次一百,一次类推,总之我司的罚款制度有三十多项,每次罚款就是给你开一张奖惩丹,我想问,这次是否合法,如果我没有在 ...
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