我是南京溧水县人，02年8月与无锡一家国有股份制企业签定劳动合同，且经过该企业的专业培训，合同规定必须为该公司服务满10年，若在该服务期内辞职，必须交纳违约金25000元（户口挂靠在该企业的集体户口）。因与公司某些领导闹了矛盾，于是我于04年10月从该公司辞职，由于当时 ...
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。甲方保证录用所有通过两个阶段培训考核的学员。 第二条： 乙方提出中止培训或者培训结束后未到甲方处工作的，甲方有权要求乙方赔偿甲方已支付的培训费用。 第九章 试用期及服务期约定 第一条： 乙方通过全部阶段考核后由甲方正式录用，无试用期。 第二条： 乙方从被甲方录用之日起 ...
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的同学可受资助一年学费，服务期2年（高原地区服务期减半）。 4) 签约的同学无学费资助要求的，可以无服务期限的约定。 3. 签约条件 1) 大二学生 确定。 b) 如无需签约单位提供学费资助的，在其研究生毕业后开始履行原协议约定的就业服务义务。 c) 如双方无法达成一致意见，可协商终止原协议的履行， ...
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就是做得越久赔得越多。 违约金是怎样定义的？ 服务协议 甲方：本人 乙方：公司 1、双方协商一致约定服务期（培训期）年限为两年。 2、乙方在约定 服务期内，如因甲方单方提出解约的乙方无需支付违约金给甲方。 4、乙方如在服务期内严重违反甲方的规章制度、工作严重过失或造成甲方经济损失等，甲方可以单方提出 ...
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应按原劳动合同确定的条件继续履 行，直至服务器终止之日。 4、 在服务期到期前，除《劳动合同法》第三十八条情形外，乙方不得单方解除劳动 。 6、 违约金根据乙方签订的劳动合同中载明的薪资计算，具体公式为：违约金=约定服务期/年*12/月*合同薪资/元-实际服 务期/年*12/月*合同薪资/元。本协议一 ...
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不算自动离职,会不会对下份工作有影响的？谢谢! 服务协议 甲方：本人 乙方：公司 1、双方协商一致约定服务期（培训期）年限为两年。 2、乙方在约定 服务期内，如因甲方单方提出解约的乙方无需支付违约金给甲方。 4、乙方如在服务期内严重违反甲方的规章制度、工作严重过失或造成甲方经济损失等，甲方可以单方提出 ...
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要求甲方解除劳动合同。 1、不可抗拒的自然灾害原因。 2、甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； 3、甲方未及时向乙方支付劳动报酬的； 提供专项培训，对乙方进行专业技术培训的，甲方应当与乙方订立协议，约定服务期。乙方在服务期未满时解除劳动合同的，应向甲方支付违约金，违约金额应明确 ...
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）甲方有下列情形之一的，乙方可以单方解除劳动合同。 1、甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件； 2、甲方未及时向乙方支付劳动报酬的； 3、甲方 提供专项培训费用，对乙方进行专业技术培训的，甲方应与乙方订立协议，约定服务期。乙方在服务期未满时解除劳动合同的，应向甲方支付违约金，具体标准如下。 ...
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月，回来后从事相关岗位工作，关于培训期间工资一个月按2000元计算，协议中约定培训20天的回来后工资发放发50%，剩下的50%在2012年6月份工资中 自愿辞职和被公司辞退时剩余工资处理方法，只说明工作为满服务期的剩余工资50%不予发放，按照其协议约定工作不满服务期的不予发放，培训10天的为半年服务期 ...
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降为每月2000元（含各种保险和公积金，卡上工资1500元），另外要求将服务期由原来劳动合同签订的从2014年至2029年改为取得中国民航飞行驾照起满15 并承诺在取得“双机型商照”后为甲方服务至少十五年（即本次“服务期”）。 3、若甲方与乙方约定的服务期限长于劳动合同期限的，劳动合同期满后由甲方终止 ...
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