原单位签订劳动合同，在2014年12月31日已与该公司解除合同关系，在劳动合同中，我是在其一个分店上班，负责该店的销售工作，因公司原因，此店已关闭，劳动合同终止后，该店产成的销售金额未追回，因为公司未与我们结算提成，以及最后2个月的工资（现工资已转成我们上交的销售货款）。现在我有责任将货款追回吗？在 ...
//www.110.com/ask/question-4901423.html-了解详情
不属于临时性辅助性和替代性的岗位 ，这就应该是属于逆向劳务派遣，也就是假派遣 ，这样合同是否是无效的呢？如果确实无效我该主张哪些权益呢？ 我将近一个月没批假了， 也没任何说法，我要以单位不合理的扣罚工资不给缴纳社保申请解除劳动合同的话，单位会以我旷工为理由拒绝支付我的经济补偿金和失业保险，那我怎么办？...
//www.110.com/ask/question-3874246.html-了解详情
我是13年10月底与工作公司a签订了一份一年期正式劳动合同，合同约定我在大连从事销售岗位，试用期三个月，公司口头承诺试用期后缴纳社保，工作一个月后公司将 我的5000块钱做抵扣，2014年5月，公司让我与另一家公司b签订了一年劳动合同约定由公司b给我缴纳社保及工资，公司b给我缴纳了两个月社保及工资后于 ...
//www.110.com/ask/question-2857713.html-了解详情
2011年3月来到张家港，塘桥南林工业区，某某单位，到现在2014年。公司一直没有，与我签定劳动合同，在此期间，我也曾与公司提起过要签定劳动合同。但公司一直没签定 年的现在。我受不了，不想做了。我只想拿回我因应得的，劳动报酬。如下；一支付未签订劳动合同双倍工资的赔偿；二支付未签订劳动合同经济补偿金。...
//www.110.com/ask/question-2653386.html-了解详情
出现工伤了！合同期也是今年六月30号开始的！我的入职是2012年7月13号实际签订合同日期是2013年11月19号！ 我有权利去要求索赔没签订合同的工作时间 月的病休单！工资又是怎么发放的！ 再者我的右手至今还是食指以后三个指头关节不能弯曲！能要求继续治疗吗？ 如果工伤没有致残，有哪些合理的经济补偿！...
//www.110.com/ask/question-2126916.html-了解详情
再写一份原来公司的离职单，(内容大致：本人申请离职，与原公司解除劳动合同，没有任何经济纠纷，申请离职)我拒绝签署。因为去年12月和今年1月的工资和提成都没 请问哪一份无效？ 2如果公司现在要更换员工，让我离职，那他不承认新签合同之前的工资和提成怎么办？ 3,前几天公司有些员工被解雇，但拒发提成（理由: ...
//www.110.com/ask/question-345722.html-了解详情
，合同将于2011.01.31到期，按公司以往的作法，与我续签无固定期劳动合同可能性比较小，现特向您咨询： 1.正常情况下，我可以拿到多少赔偿金？ 个月的经济补偿金外，是否可以以公司加班未支付加班费，前期未按实际工资标准交纳社保医保，02年全年未交纳社保等违法行为主动提出与公司解除劳动合同，因此获得 ...
//www.110.com/ask/question-278647.html-了解详情
以来拖欠工资6个月后本人离职，公司未结清工资和克扣绩效，能要回工资和绩效和经济补偿金、赔偿金吗？因公司拖欠工资，本人申请离职，公司出具解除合同证明，公司解除合同是否属于违法解除劳动合同? 17 ...
//www.110.com/ask/question-14765208.html-了解详情
节假日放假上班前一天晚上被告知解雇，并且不给发放假期间的工资，没有签订劳动合同。请问该如何计算工资，是否可以要求经济补偿？...
//www.110.com/ask/question-12596807.html-了解详情
在公司工作了19个月。公司违法解除劳动合同，只肯赔偿一个月的平均做工资经济补偿金。这样的情况可以仲裁么？是不是可以要求双倍经济补偿金，也就是2n。4个月工资...
//www.110.com/ask/question-12055999.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务