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;该案是企改、承包后老员工权益保护案;4、李某要求用人单位转移户口档案纠纷案;该案是扣押户口、人事档案、及赔偿违约金案;5、甲骨文公司某高管劳动 代表;8、某大型酒店几十多名员工包括管理人员普通员工集体控告酒店劳动纠纷案。代理其他普通劳动争议案件几十余起,获得当事人好评。主要著作《论企业规避劳动法》、 ...
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,痛斥并命令原告立即回“集团”人力资源部办理离职手续,这实属野蛮非法的单方强行解除劳动关系之举。其实鑫安培训学校证照过期的责任完全在“集团”专职档案员身上, 作为被申请人的。 4、可以说以上几点,是我与鄂尔多斯鑫安车业集团劳动争议纠纷案的关键点,本案将于2012年11月8日上午开庭审理,我的胜诉率有多 ...
//www.110.com/ask/question-1255511.html-了解详情
,痛斥并命令原告立即回“集团”人力资源部办理离职手续,这实属野蛮非法的单方强行解除劳动关系之举。其实鑫安培训学校证照过期的责任完全在“集团”专职档案员身上, 作为被申请人的。 4、可以说以上几点,是我与鄂尔多斯鑫安车业集团劳动争议纠纷案的关键点,本案将于2012年11月8日上午开庭审理,我的胜诉率有多 ...
//www.110.com/ask/question-1255437.html-了解详情
,痛斥并命令原告立即回“集团”人力资源部办理离职手续,这实属野蛮非法的单方强行解除劳动关系之举。其实鑫安培训学校证照过期的责任完全在“集团”专职档案员身上, 作为被申请人的。 4、可以说以上几点,是我与鄂尔多斯鑫安车业集团劳动争议纠纷案的关键点,本案将于2012年11月8日上午开庭审理,我的胜诉率有多 ...
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补偿。)和未签订合同补发我双倍工资(第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。)。我想咨询,这个纠纷案我应该怎么操作?我的月工资是3500元,我能通过这个纠纷案从那家公司获取多少补偿? ...
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老板和商场是合作关系,我们老板没有进行工商注册。商场和老板都没有与我们签字劳动用工合同,也没有给我们节假日,没有办理社会保险等。我们现在到法院起诉商场和 清算小组就是公司法人和内部几个人。请问法院这样立案对吗?本来是劳动纠纷案却变成了经济纠纷案了。我们起诉的是清算小组成员和我们的老板。我们要求他们给 ...
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09年我与一家外资公司发生劳动纠纷案,违反劳动竞争禁止协议 被判强制执行 之后我一直没有还钱 请问此案件有自动撤销时限吗 谢谢补充一下:我是被执行方 我败诉被执行 谢谢...
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各位律师大家好! 我想了解下关于请律师解决劳动合同纠纷案的费用是多少?还有就是是先付钱还是官司打赢过后再付钱呢?...
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交南安劳动局受理,需要等待仲裁结果,4月份律师告知我老板因担心仲裁会造成出国影响,已向南安市劳动承诺5月底6月1号前付清所拖欠我工资,现在已5月30号我打电话问律师,律师总是说要我等消息,我上网查询一般的劳动纠纷案45天就结案,而我快3个月了还在等,案件进展情况我也无从查起,请问 ...
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劳动纠纷,劳动仲裁已经判决了,但是公司法人就是不去接收判决书,我去劳动仲裁交了快递费用后快递给他,但是他拒收,信件被退回。仲裁委员会的人说我和他需要上门 怎样的法律手段来维护自己的权益?从种种迹象表明,此法人非常“无赖”,作为一名普通劳动者,我该如何讨回属于自己的劳动报酬?请您给予我帮助,非常感谢!...
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