你好，我在一个公司营销部做了四个月，后来无理由的把我辞退了，有两个月的工资责没发给我，六月份发的说说七月份发，七月份还是没发，推了几个月后把工作地点搬了，电话也不接了，我应该怎么办？请求帮助...
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日，无回应任何处理结果，也未结算工资。 想请问：1：店长这样辞退我们是无理由辞退，我们是否可以要求立即结算工资，并要求按劳动法给予补偿。 2：我们 上班时间，未经店长许可拍下离职申请书的照片是否构成犯罪。 5：我们是否可以投诉公司领导知道情况后不及时处理，如果可以投诉，请问可以在什么单位进行投诉。 6 ...
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公司试用期无理由辞退员工，（实际是公司的一些做法侵犯员工的利益，员工没有妥协被辞退）后员工提出劳动仲裁，现公司辩解说，是因为员工严重违反公司相关制度， 内作了通报。这份证据是员工离开后，公司伪造的，员工可以要求公司提供当天的监控。另外有什么办法可以制止公司的这种做法， 是否可以直接去法院起诉他们伪造 ...
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公司做二个月后我要买社保和劳动合同,公司拒绝要我签个人原因所以不购买社保和不签劳动合同你不签一份协议威胁我辞退无二个月工资 我在佛山市顺德区豪和达 易燃品集区上面俢楼面电焊作业,我说无采取妥善的防护措施不做电焊作业,陈汉城厂长按佛山市顺德区豪和达电器实业有限公司公司法不服从安排叫我长休息无理由解雇我...
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上班 （老板是私人老板她本人应该是从事人事部的）2011年7月开始上班与派遣公司签的一年合同 之后一直没续签过 劳动关系一直存在 我本人也不认识派遣公司的 上班的 那请问我想申请劳动仲裁 可以以什么理由去申请 是以加盟店老板无理由辞退我 还是以派遣公司没有跟我续签合同为由（ 有一年9个月没一续签了） ...
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是否可以把握开除？如果接受，我可以有最长多长时间的考虑时间？ 2.如果公司我不服从分配或者1，找各种理由将我辞退，我可以获得多少赔偿？ 能不能这样理解： 1.正常情况，公司无理由辞退我。 2.如果公司辞退我就算违约。 3.如果违约就需要提前30天书面通知我，除了支付我在这30天 ...
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公司因业务及经营问题，无理由辞退本人，本人不服去仲裁，该公司反过来仲裁我需赔偿他设计任务找外人设计而付出的成本来仲裁我需赔偿他这一部分的损失。本人入职未签劳动合同，入职表签署的岗位是景观设计师，而公司老板经常安排非该专业的设计任务，且招聘一些刚毕业的实习生，让我们按照对应项目他发一些 ...
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我签订劳动合同和购买社保。 提问： 一、我是否可以以未签订劳动合同为由要求该公司赔偿我双倍工资：（11月2500元）+（12月2500元）+（1月2500元 计入赔偿？） 二、我是否可以要求该公司为我补缴社保？补缴多少个月的？ 三、我是否可以以无理由辞退孕妇为由要求该公司赔偿我双倍经济补偿金？这个如何 ...
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A公司无理由辞退了员工 ，员工离开后入职B公司 ，同时仲裁要求A公司辞退赔偿。后A公司得知员工已经入职B公司。员工又被B公司辞退。员工修改仲裁 为和A公司恢复劳动关系。又和b公司发起仲裁申请。和A公司仲裁结果下来为恢复劳动关系 按照最低工资70%支付工资，和B公司劳动纠纷开庭中法官调解 改为和B公司为 ...
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