您好，我想咨询一个问题：我们公司教师的工资是由基本工资（这部分也是所谓的包课时工资，即不管是否上满80个课时都需支付给员工）+ 超出课时的课时费 知道九月份会有这样的规定。另外合同上也没有说特殊情况不包课时的，请问公司真的可以随便决定包课时不包课时吗？请假两天工资直接损失了两千块，难道要全部算在员工头 ...
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我一点工作，就是拖死我，让我自己辞职，这也是几天了。去公司只能呆在休息室，眼睁睁看别人挣钱，我对这个公司真的失望了，现在越来越差，工资居然能拖延一个多 给我安排工作，逼我辞职 3.加班没一次加班费 4.工资无故拖欠一个月以上我现在也不想在上了，想主动辞职，请问主动辞职还可以索要赔偿吗 拜托别说的太笼统...
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,可劳动局硬要这个这个招工通知单才可以补加工龄,找原来单位的领导,说不关他们的事,那是以前他们搞的,办事人员不知道,还说我的档案不属于他们单位的人了,说我不是 说没有, 就是这补上来的这几年工龄没有工资加,就只享受2元一年的工资,请问下,像我这个情况退休了再加了以前那几年工龄,真的不可以享受工资待遇吗...
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才能办理过户，我们双方协商首付要高于30%，总造价61万，先期付款为45万，时间是9.1号前付清，余款10月底全部付清，由于我这边的款没准时到位，所以9.3 能卖了，原因是他还有其他的外债，债主已经准备起诉他了，可能会牵扯到这出房产，只要办过户法院就会查封！我真的手足无措了，请问他这样合法吗这出房产我 ...
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那个劳动合同是5年期的合同。 入职后，被统一安排到车间实习，所谓的实习，真的是顶岗干活，从12年8月份一直在车间干到13年的6月份。6月份通过事业部的 当时立即崩溃，来公司一年半多的时间了，还没有转正上岗，这并不符合我国现有劳动法的规定，我认为公司这是在对本人的权益一种侵害。 于是于14年2月初，正式 ...
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赢他们官司，他们有钱有人的拖也拖死你，根本不把我们这类人放在眼里，想怎么捏就怎么捏，我现在真的想法是和他们同归于尽，太欺负人了，我也知道这样做是犯法的 我怎么没有？？？从深圳去江西做项目总负责一月2500元，请问有人做吗？公司有我领取工资的签字或表格吗？法律就是为他们定的，要告他们就得自己举证，为什么 ...
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，既然这样我也没什么好说的，可谁知道回去办手续的时候才知道分公司财务部要求我把请假这段时间的发到工资卡里工资全部如数上交，还要我上交10月份半个月的奖金， 损失，说是都结算清楚了领导才能给我签同意离职的字，这件事真的让人很不理解，请问他们这样做是合理的吗？请问高律师，我怎么样才能证明我请假是经过批准的 ...
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人,人事主管给我的理由很牵强,说公司六月份的订单公司赔了4百W左右,,听到这消息,我当然也没有多想什么,公司不景气也没有办法,第二天,叫我签了一个离职 叫我写了一个离职书,请问大家用什么方式保留自己的合法权力,会得到赔偿吗.,,本来如果这事情是真的就打算自愿的重新找工作,但是这俱有欺骗的性质,不得不让 ...
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年了），后来被别的公司给兼并了，再后来企业就改制了，这之前，我们一直是固定的职工，合同都是长期的，当时企业改制的时候，解除了全体职工的劳动合同，但是没有 说他没有这个义务！并且说，如果你们觉得企业不对，你们就去仲裁！请问：他这样回答对吗？ 我们真的是很无耐，开始的时候我们也想打官司的，不说单位还好，都 ...
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假装公司老板刘总，qq聊天找同事小王拿公司员工通讯录，谈话中已经提示两遍有可能是骗子，小王还是把通讯录发给了假老板刘总，之后假老板刘总发了个Q群给 签字，还一直说签这个责任认定书，不是真的要我赔30%，责任书上也会表明责任归责任，赔偿归赔偿，请问我要签这份责任认定书吗？如果走法律程序，我会是主要责任吗 ...
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