就不上班了，算不算旷工？另外我只在仲裁申请书上请求一栏写了申请解除劳动关系，那我还要去公司办理工作交接和辞职手续吗？公司在8月6日老板说拖欠和扣押的工资没有，理由是我的工作成绩没有达到公司的期望？可劳动合同和工资发放协议书里面写的很清楚。但老板就是不给，我该怎么办？...
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我在公司工作从07年10月至今，现在合作不愉快我想不做了，入职时我签订了一份为期一年的劳动合同，后来没有续签，公司没有给我交过房基金，按照社会基数交了保险。四年期间我休了半年的产假。我想知道我会获得那些补偿，离职还没有办理，怎么办理对我来说是有利的。...
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有劳动法发面的咨询吗？我正面临外资企业的被裁员，我在上海浦东一外资企业工作了12年，还涉及劳动派遣。有可答疑解惑的吗？1224572702 我的QQ....
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而给用人单位造成经济损失的，应依据有关法律、法规、规章的规定和劳动合同的约定，由劳动者承担赔偿责任。劳动者违反提前三十日以书面形式通知用人单位的 是正常的，再说你又没有提前三十日提出，即使解除劳动合同根据新的工伤保险条例我们咨询了江苏省12333综合咨询服务网一次性医疗补助金也应该是工伤保险基金支付。 ...
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3000多元税金.8月底老板以我给公司造成经济损失与平时工作进度慢为由要求解除劳动合同(老板以我是财务为由应当负责全部责任,我个人认为发票到公司是由老板经手 故想请询问,该如何解决以上的3个问题,另外其他咨询的回答到底谁正确.尤其是双方的僵持局面,因为他要解雇我但是现在对此事不理睬,我个人也不想继续 ...
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是否有影响? 在08年十月初，由于各种原因，瀚亭退出此公司。 但瀚亭是其它公司的咨询师，所以我协助他做其它项目。在08年12月初，我和瀚亭关于合同延续进行了谈话 收入的经济补偿，满六个月不满一年的，按一年计算。 我工作了七个月，解除合同我是否可以索要一个月的经济赔偿金? 期望能得到您的答复！！ 谢谢。...
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相关咨询 法律咨询 扣公司货款抵公司拖欠的工资算不算违法 我是做销售的，因为客户和公司有纠纷所以客户欠公司的钱一直不还，打的有欠条。公司以 2年（现已关门大吉，但未注销），到期后跟A2子公司签2年，现在要求跟A2解除劳动合同，工龄是否累加？ 3.如果在仲裁期间，A2子公司宣布破产或者停止经营的情况，我 ...
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加班活动，但仍坚持已支付加班费。请问员工如何解除劳动合同，并要求获得经济补偿金？ 曾经去仲裁委咨询过是否能够支持解除劳动关系并得到补偿金，但仲裁人员说他们无法裁定 还是解除，这是劳动者与公司的事。如果要想要经济补偿金的话，劳动者必须先解除劳动关系再能申请仲裁要补偿金，但还有一定风险得不到支持。 我也曾 ...
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你好，咨询一下，工作两年两个月，今天被微信电话通知解除劳动合同，未以前三十天通知，说工资月底结清给我，叫我转线上兼职，我当时同意了， 个月呀。有点没理解这个2n+1 n是按照工作年限2年赔偿2个月。2n是不是因为违法解除劳动合同所有n要乘以2，即4个月+一个月的代通知金或者说未提前一个月通知支付的经济 ...
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指定由我跟进这个大项目的公司工作安排电邮和公司领导汇报相关项目进展以及去签合同的电话录音。 在2016年8月5号，我到上海公司同公司进行协商补偿事宜 月15号才发。 综上所述，想咨询一下以下几个方面的问题： 1、如果公司方面提出7月8号之后没有工作，但是没有协商解除劳动合同成功，因此还是存在劳动关系， ...
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