，被告已经违法破坏了与原告之间的合法劳动关系，未能按劳动合同履行为原告提供劳动条件的责任义务。被告已造成违法解除劳动合同的事实，劳动关系已破裂，合同 未按深圳市社会保险、公积金标准缴纳社会保险、公积金所造成的差额问题：此部分损失不仅包括因未足额缴纳社会保险，导致不能公正享受养老、医疗、生育、失业、购房 ...
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资信证明”、(四)“投资总额不能满足各项预算开支”规定。 因此，服务站没有独立承担民事责任的财产、经费等物质基础，不具备法人资格。 三、服务站及工作人员 法释[2003]13号）规定“事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议，适用《中华人民共和国劳动法》” 由此认定：被告与陆建良 ...
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发生争吵，对自己不能及时处理的问题，要及时向领导汇报，征求处理意见。 十九、 违犯本守则的，由部门经理或总经理进行诫勉谈话，或视情节和造成后果的严重程度给予 国家及濮阳市的相关规定享受带薪婚假。符合晚婚条件可以享受晚婚假；婚假超出规定期限的，逾期三天又没有续假的，按旷工处理；逾期30天（含）以上的可按 ...
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双方权利和义务 1.双方确认，乙方在甲方任职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件，业务信息等生产的发明创造，作品，计算机软件，技术秘密或其他商业秘密 。乙方如果离开甲方公司后，在两年内不能到与甲方相关行业的公司工作。 6.乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录，乙方在职时应将这些记录的 ...
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班时，被申请人是要求头半夜20:00必须到单位睡觉至后半夜1:00（考勤表中没有体现），迟到会被扣款，被申请人已承认，此段对话庭审笔录中有明确记录 再审人的岗位给申请再审人造成的工资损失应予赔偿。 二审法院对此以“王振提出认定劳动合同无效的请求，但不能明确是合同全部无效还是部分条款无效，且未能提供证据 ...
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所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经甲、乙双方协商不能重新变更劳动合同达成协议的 4、 甲方濒临破产，或者经营状况发生严重困难，确需裁剪 才允许离岗。因乙方擅自将甲方商业秘密泄露给第三人或自行使用，给甲方造成经济损失的，乙方应负责赔偿，并承担相关法律责任。 九、保密条款 第二十三条 Z ...
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岗位上上班，履行监狱警察的职责，看管犯人改造与教育。工资待遇，因当时监狱初步成立，条件较差，生活相当困难，只发生活费，工资时有拖欠，但最终也发放 184元，请中院查明给予支持。 5：被告没有为原告缴纳失业保险费，致使原告不能享受失业保险待遇或影响其重新就业的，应当承担赔偿损失责任 《失业保险条例》第 ...
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日入职广东XX公司，并于入职当天到公司在东莞的项目上班。签订了一份广州市职工劳动合同（没有给我一份）和一份《一级注册消防工程师聘用协议 及业绩证明材料等由甲方负责办理,乙方进行相关的配合。 7.在协议有效期内,乙方须履行注册消防工程师职责及依据相关法律规定认真把关,不能违法。甲方在建筑消防设施检测项目 ...
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的老师。在合同中有一条说在学期中我们不能以任何理由提出辞职，若我们强行中途辞职，造成学生投诉或学生退学等后果，给他带来经济损失和信誉损失，他保留向我们索赔的权利。在以上这些中，一个是他先没有履行合同和口头上承诺给我们的，还有一个是我们不能忍受对于学生家长的欺骗我们就走了。然后我们当时是收了一个学生 ...
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中约定的义务，公司同样有义务为王某履行劳动合同提供劳动条件和劳动工具。本案中的车辆就是公司为王某提供的一种劳动工具。 劳动工具在由劳动者使用过程中 自身的原因给用人单位造成损失，也不能按照民事关系中赔偿实际损失的原则要求劳动者赔偿。 在劳动关系的赔偿中，首先应当依据双方在劳动合同中的约定确定赔偿责任和 ...
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