我是即将毕业的学生，之前和一国企单位签订了学校发的就业协议书（自己手中一份也没有）还没有签订劳动合同，先是去了实习。实习期未满因故提出离职了，现在单位要我去解除就业协议并且交清违约金和所有该承担的费用，我该承担这个违约金吗？实习前在总部培训了10天，也就是和一些单位领导座谈，也没有专门的技术培训。...
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是一名大学本科应届毕业生，毕业时间是2011年6月底，于2010年11月份被劳动单位录用并签订三方协议，现由于特殊原因向公司申请解除就业协议，应公司要求已于6天前向公司提交电子和书面申请，今天电话咨询，公司人员仍拒绝给出具体办理时间，解释为：公司规定相应手续要等到 ...
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签约单位资助的学费和相关违约金。 3. 签约学生如有考公务员或到其他单位就业而无法履行预就业协议的，应按违约处理。 六、 附则 本政策指引由集团公司人力资源部 =服务年限)分之一，并按甲方资助费用总额的20%支付违约金。因乙方过错被甲方解除合同的、未达约定服务期限的，乙方应按前述标准偿还资助费用及支付 ...
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我是今年的大三毕业生，六月份毕业，因为三月份要实习，和一家单位签订了就业协议书，三月份到五月份在公司实习了，现在回学校报了本校的专接本，请问我和 的就业协议书是不是自动失效了？ 如果单位不给解除怎么办？说他们只接受在职接本，脱产接本不在范围，但是就业协议上没有说明，就业协议上只说毕业前升学就可以解除 ...
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（ＸＸ研发中心 所长）所长约谈的辞退流程。金玮表示，主动离职有利于再就业，申请人有两个选择：1,申请人主动离职，公司口头承诺赔偿金照常支付。2,申请人 朱所与申请人谈的是辞退，但人力资源含糊其辞糊弄申请人签订协议。 2. 申请人于2015年9月15日与单位解除劳动合同。而9月工资为48元。可否申请单位 ...
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，是教师编制。现在找到更合适的工作，想要解约，可是原单位不同意出具解约函。我们之前还签订了补充协议，规定除升学参军公务员外不允许解约。 补充协议规定 甲方要求其支付违约金的，在乙方支付违约金之后，甲方为其办理解除《毕业生就业协议》的手续。 现在原单位不同意协商解约，主动要求违约金也不行。请问有什么途径 ...
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由于身体原因我与原单位解除协议了，并开具了解除协议的证明，但学校不给我新的协议书？如何才能取得新的协议书？新单位是家国企，接收需要就业协议书，我是与单位协商一致同意解除的，不是我单方面解除的，难道就不能违约吗？...
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也在单位进行了一周的培训，由于个人原因现在想改签另一家单位，但是据说校方对于就业协议改签有很多推诿的情况，我想知道我该怎么办，另外，跟前单位的协议书上签了一个违约的章，具体违约金是3000，这个是不是一定要支付。 补充：主要是学校这边不愿意办理，还有如果单位不愿解除协议，我应该怎么办...
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08年3月份签的就业协议.协议上写08年8月份到单位报到.违约金是3000.我于08年5月份到单位要求解除协议,单位说要我赔偿违约金.请问下,我在没有接受 的一条: 第二十五条除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。 我的情况是属于哪种呢怎么回答是相反的, ...
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全年年底签署的就业协议（三方的那个） 现在因故辞职 和单位协商成功后 单位给予证明 请问是不是开个离职证明就行了 还是要开解除协议的证明 我一直是以实习生的身份待在公司的 如果我一直没告诉学校 那么报到证是不是还是就业协议的这家公司？我不报道会不会有影响？ 而且公司好像没有人事权 档案接收是 ...
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