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,当时公司要求每月上班26天,工资1100.合同上未约定上班天数,只有:甲方安排乙方延长工作时间的,应按劳动法支付延长工作时间工资报酬及甲方按规定给予乙方享受国家法定的休假日、年休假、婚假、等带薪假期等条款。我可以根据此内容向公司追讨每月多上4天及未安排年休假、 ...
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