月17日保安打人事件把我开除。 第1,保安打人是晚上零点多钟(打人保安刚交接班,处于下班时间),我处于下班时间,接到电话第一时间赶到现场了解情况,当值保安在场也 事,我也写了。 第4,那被打人员经常辱骂保安,每月那人底下的工人都在公司闹事,以至那保安心情压郁导致打人。 现在公司又以此事为借口开除我,在 ...
//www.110.com/ask/question-677627.html-
了解详情
事项: 课程顾问的工作包括:带到访、打电话、与顾客谈单,在丽达楼下带到访其间多次被丽达保安追赶、责骂咒骂、推打,严重危害了员工的身心安全,带顾客进公司听课, 想继续再留下让继续干,说是解除完合同不代表不能在公司干。2015年1月30日上午,带到访时又被丽达保安给追骂、诅咒威胁、还给我拍照、录像,整个丽 ...
//www.110.com/ask/question-3357037.html-
了解详情
一定也是我拿的。(之前他有一个数码相机在公司柜子里放着,我有公司的钥匙,但是在一次不知是我们谁没锁门的情况下被人家偷了)我说:没有,要是我真的拿了 书,但那不是事实,他说那也有法律效应,他为了胁迫我,还找到了我们公司所在大楼物业的保安主管报了案,又找了其他的人作为证人,说是我自愿写的。作为内部处理不 ...
//www.110.com/ask/question-520408.html-
了解详情
我是在物业做保安的。在前天的夜班中。夜里睡觉了 ,被我们领导查到了 。就被公司辞退了 。在公司签的合同上说的是睡觉就开除。但是在领导的管理下 想问一下公司辞退我是不是应该马上就把工资结给我。还是要向以前那样到发工资的时候给我打卡,这个辞退的流程是怎么走的 ?请各位高人指点我一下。我该怎么去做,谢谢大家...
//www.110.com/ask/question-228261.html-
了解详情
,签订无固定期限劳动合同 2012年10月9日顺利通过试用期 2012年10月26日公司被德尔福DCS(DELPHI DCS)收购 2012年12月7日原 FCI MV所有员工 性,并威胁准备用2N的标准强制执行,期间还使用了保安意图驱离本人,在本人打110后事情暂时冷却,商量3月11日由HR总监和我 ...
//www.110.com/ask/question-1466971.html-
了解详情
口头告之,你们不采取行动,而我又没有交接,这与我何干?在者说来,我早上有签到,并且签到时保安给我发了一张临时用工卡,这卡只有那天才发放,这不证明我 我,我试用公司,公司觉得我不合格可以不用我,我觉得公司不好,我可以不在公司工作,但谈好的试用工资无论做几天都应该按约定走。现在,我有两段关于我给总部打电话 ...
//www.110.com/ask/question-3405749.html-
了解详情
我是常熟广达员工今天离职了,但是还可以再宿舍住两天,就在今天晚上被不知道是被保安和协警还是公安用警棍把我眼角打出几厘米伤口缝了几针,可以起诉公司和他们吗...
//www.110.com/ask/question-11714705.html-
了解详情
玩手机,500。证据呢?队长的话就是证据。工资结算完成,留下卡号15到20号打卡。后因为我们没钱回家给我们几百块的路费。联系那个中介手机已停机。之后 不熟的地方来维护我们的权益,为何网上那么多被新华四支路那个中介骗的经历。依然能够屹立至今。为啥这么一个黑心的保安公司还在开开心心得数着我们挣来的血汗钱。...
//www.110.com/ask/question-6202535.html-
了解详情
表》非《领取临时工牌登记表》,并且是在保安指导下填写(填写发放时间时被保安误导),保安不会作证。 3,12年5月28日进入公司签名《员工手册》,是电子档未培训,14年7月10增加(伪造 变更考勤打卡记录,弄虚作假,一经发现者。)此项,说已经过公会和总经理批准并公示,可是我不知也 ...
//www.110.com/ask/question-3492930.html-
了解详情
经理一沟通 就能让你顺利点 这我还不明白么? 可是我打从心底是不想花这份钱的 在我看来疏通人际归疏通人际 所谓的不收取任何费用大概就开始 什么所谓的生活费 所谓的押运证培训 其实是把我们这样的求职人员送往保安公司干保安 而且身份证还被扣留 看到这些我实在是后怕 所以就又来到这里寻求帮助了 各位律师 我 ...
//www.110.com/ask/question-456952.html-
了解详情