的合同到期日是2015年7月。现公司要将2009年招聘的大学生由劳务派遣改为劳务外包，工资减半，并要他们签订解除劳务派遣合同，改签劳务外包，并让他们除了车间一线员工，其余的都回家休年假，等通知。 请问面对公司的做法我们该如何维护自己的权益呢？...
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我是刚毕业的应届大学生，刚来北京然后找了份工作老板答应每月底薪给1500元，现在干了有40天，老板不想用我了也不迟退我，欠着我的工资到 创造利益为由不给，其实我给他做了不少工作的，我们没有合同，老板注册了公司有营业执照，但是没有签到，发工资也没有工资条，我该怎么维护自己的权益呢？谢谢大家啦，非常感谢...
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各位律师：您好！我们是今年刚毕业的大学生，由于在老家上的大学毕业，5月份深圳某公司到我们院招聘，聘用了7名毕业生，通知7月1号报到，因毕业证书发放推迟 月5号我们去公司熟悉路线，了解情况后人事人员告诉我们招的7人只用2人，说之前招聘负责的技术人员辞职，让我们从新想办法，这样我们该如何维护自己的权益呢？...
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月，3个月后转正，工资为3000，9月份公司针对新来大学生发布新的文件，要求大学生实习期为一年，实习期工资1500，文件内容从今年1月份算起有效，9月份之前所多发的工资要从9月份之后的扣除，问，A公司的行为是否合法，刚毕业的大学生该如何维护自己的合法权益？...
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你好，我是南京某大学的学生，在58同城上看到一些酒店高薪招聘，大学生接触社会少，看到工资高，那会也没想到会是中介，就去试试，面试结束后发现是中介， 顿时傻了，心痛之余还有一丝不安，本来自己是受害者，怎么中介竟然反过来坑我，随后又说不让我去兼职了，我想请问我到底是否涉及法律问题，如何维护自己权益，谢谢。...
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后进入某公司开始实习工作，实习期3个月，已过实习期，虽然薪资已经变化为正式员工的待遇，但是公司不与我签订劳动合同缴纳五险一金，现在我觉得这家公司很不好 我知道可以通过劳动仲裁维护我的权益，但是具体应该怎么做，不是很清楚，还有就是我如果自己提出辞职，辞职后是否可以继续追究公司的责任？如何操作？如果不是我 ...
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律师您好，公司从八月份拖欠我的工资到现在该怎么办？因为提前离职老板不守信用已经扣了我半个月工资了。现在其余的工资也不给我结，我是刚出来工作的大学生，我该如何维护自己权益...
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在校时利用课余时间去兼职，签过的合同上说是做两个月，但后来发现影响学习，就提出辞职，用工单位不同意，坚持以违约处理，不给发工资。...
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您好，我是新毕业的大学生，由于所在行业跳槽现场普遍，且我所在的单位已有几位同事另谋高就，所以单位未经通知、告示就改变了工资发放制度：9月份发放了 了9月份绩效工资，也就是说目前单位扣押了我们10月和11月份基本工资，10月份的绩效、补贴等工资，请问本单位这种做法是否不当？我们又该如何维护自己合法权益呢...
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我是一名大学生，在一家餐厅兼职，是钟点工，因不满7天试用期，那家店的主管说不给发工资，工资是按小时算，每月的15号结算工资，这两点在钟点工协议中有写，这个协议合法吗？我没有签钟点工工作协议，我想要回这几天的工资，我应当如何正确维护自己的权益？希望能给出建议，谢谢。...
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