都挺好。那些技术一流人员是不是也都跟我一样知道的事太多了呢？况且都是悄悄辞退，且他们都没有声张过。正因这样，车间也想用同样的手段将我辞退，这样他就可以 由于单位领导误罚，导致我精神压力很大，现在脱发很严重。请求给我精神赔偿。 除以上事件中，精神赔偿应该索要多少钱？我说的这些其中哪些能得到法律支持的呢？...
//www.110.com/ask/question-385111.html-了解详情
意思就是已经很便宜我了。并让我在停发工资上确认签字。 我知道给公司造成了损失很不应该，但是我真的有点冤枉，因为我不是事故的造成者啊，我想问的就是，这个损失具体到底是谁负？公司付多少？员工付多少？公司并没有明确规定我的工作内容，只是让我负责前台，公司没有跟我签合同， ...
//www.110.com/ask/question-1182133.html-了解详情
这么一个人，但不认识。 法官问：既然是业务提成，问我是否知道我应该拿多少钱？ 我回答：我只知道在3万元以内，具体我也不能算清楚。我问法官： 案件，希望能退回深圳审理，因为公司履行的仲裁赔偿款还在南山法院执行局冻结着呢。 此事我看到法官的态度有点偏向公司，我想请问我现在如何是好？ 双方的分歧就是：我主张 ...
//www.110.com/ask/question-2983475.html-了解详情
制造分厂领导对加工质量的重视？高级技师本属生产一线技术管理人员，应该归公司行政主管部门直接管理，我没有看到公司文件精神，没有申请、不是自愿、更没有要求。 重视和发挥职工高技能人才作用的意见等文件的精神不知道贵公司是任何贯彻执行的。 一辈子只会拼命工作的弟弟，一个高级技师人才公司续聘三年的合同却在半年后 ...
//www.110.com/ask/question-533031.html-了解详情
工资，她给我一张邮政银行的卡，让我查一下有多少钱，我一查200多 然后又让我查了两个建行的卡，一个是91元，一个是600多，然后又让我查公司对 工作还是离职，我说还是你考虑吧，我无所谓， 我想知道我应该怎么办，如果老板一直不找人交接，不给我工资怎么办，他是不是应该赔偿我双倍工资 注明：我们公司最近走了 ...
//www.110.com/ask/question-1387323.html-了解详情
10放假休班加班时间事先不透漏都是过了最后的时间才知道算不算违法? 那么,3年没交的保险...如果不给交的话.可以申请赔偿我多少钱?? 11恶意扣罚工资：我摩托有一 是我干的我还要教他怎么干，他是新手要有学徒费把，我们应该有带徒费把？？？领导也连连摇头！！！！！》《这个有录音》 13我们车间各个工序都 ...
//www.110.com/ask/question-954807.html-了解详情
在公司工作9年半，申请仲裁并不是不相信公司，而是双方就赔偿数额达不成一致，对方HR要求我提起仲裁申请。也正因为我太相信公司了，所以整个仲裁开庭和审理期间我均没有参与 有这么一个人，但不认识。法官问：既然是业务提成，问我是否知道我应该拿多少钱？我回答：我只知道在3万元以内，具体我也不能算清楚。我问法官： ...
//www.110.com/ask/question-2981336.html-了解详情
）…… 干活拿钱，天经地义。在有限的时间内，任务我也完成了，3000元的劳动报酬我也得了，（其他辅助工得了多少报酬我就不知道了）。应该说是在 事所产生的70%的责任，以及经济赔偿1000元，（医药费、相关费用共计1500元） 2、要求单位办理正式的劳动解聘协议，支付一个月赔偿金3000元 3、要求单位 ...
//www.110.com/ask/question-2758500.html-了解详情
，没上保险，我是否应该要求赔偿？ 八， 按协议B公司少付2万元-3万元左右。 我是个小小的销售，将父母舍弃冰天雪地的北方，漂泊到北京艰难地做着一个崭新的行业。每月的 。每天晚上我都会在气愤中醒来，真想和这些无耻之人同亡！ 我不知道有多少律师会对这种小案子感兴趣？我更怕拿不到钱还要搭进去，但我会尽力给您 ...
//www.110.com/ask/question-255313.html-了解详情
了8.15号发工资,发了900多,我想本来就没做到一个月,少了点就算了,本来就不想把事情弄太大,我们之前有在第一月的工资里扣除了工作服押金500元,这个月应该要退给我了,结果,又让我知道,我的钱早就已经退给我了,又是在我不知情的情况下,我的工资扣了失货钱,还扣了保险钱.我这是 ...
//www.110.com/ask/question-61440.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务