日就职期间并没有与其签定劳动合同和缴纳保险，试用期一个月期间，试用工资低于当地最低工资70元，并且被申请人以保证金的名义扣下了申请人七百元整 的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。” 第十七条“劳动合同应当具备以下条款：（七）社会保险。” 第二十条劳动者在试用期 ...
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100块，我今天才看了一些法律常识在知道用人单位是不可以收取任何押金和保证金的 我能拿回我剩余的400块钱吗？（他们还写了一个白条证明)证明我一拿回 他们不要我了，这算是我违约了还是他们违约了？ 合同上写的有违反公司制度的公司有权批评或开除。这样的合同需要有关部门鉴定或怎么样才能生效或者是已签订就生效 ...
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关于用人单位收取被雇佣者保证金属于违法吗？ 当初签订的合同是2年，其中有一条是 “乙方的前一个月工资报酬为甲方的保证金，合同期满返还给乙方” 但是我现在不想到那个地方做了，请问保证金我能无条件取回吗？ 如果用人方不愿无条件归还的话我该怎么办？...
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剩余月份分摊计算。员工可用现金支付或在离职工资结算时扣除该违约金。” 我个人认为，外出培训本来就是单位给个人的奖励，培训费本就该但单位全部承担，不能因害怕员工今后的辞职而签订一年的期限。 我想问下律师，单位这样收取保证金合理吗？签订的这份合同是合法的吗？已经签过的这份合同是否有效 ...
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合同，但我一直在原岗位工作，没有参加保安公司组织的任何培训。直至2015年初我辞职离开单位，因交警大队没有按照依法缴纳社保、未按最低工资标准发放工资 的几种情形，其中侵犯报酬权利、违反规定收取各种费用的合同无效（签订合同时收取了800元保证金、签订合同后支付低于最低工资标准的工资） 请问，劳动仲裁委的 ...
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你好！我在一个中心机构任教，双方签了一年的合同，还收取了2000元的保证金。如违反了合同甲方有权扣除已方的保证金。合同中还提到了如果没有按合同履行违约需向对方支付违约金一万元。现应与老板合作不愉快想解除合同。我怎么样才能全身而退？？合同上面写明如要辞职需提前四个月提出申请。甲方同意才能离职。如果 ...
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说三个月试用期一过就转正，到现在也没转正，我现在要辞职，我们之间没有劳动合同，也没有保证金的字据，只有领取工资条的上面有我们的签字，等我像公司老总要取保证金的时候，他说做了相关培训的费用，我进公司的时候他什么都没有说有什么培训收取费用的，我以这样的情况我能把我的保证金要回 ...
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不幸成为了其中一名.入职时交了五千所谓的保证金说到离职时退还(现本金可退还,按劳动法公司是不可以收取保证金的.就此问题我能索取其它的额外赔偿吗?)入职时还签了一份"聘用合约'其中一条是;乙方订合同时需交保证金人民币五千元正.(此合约合法有效吗?无效的情况下 ...
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限制的（就是只有一个时间段能干大概是7月14号到7月25号）公司承诺干完这段时间保证金全部退还。 但是在12号一点的时候发布信息，要求4点前把我们的信息资料给他要 这条信息，因此我们没去成。他说可以干其他的，我们不想干他说钱不退。 注释 1 合同是他一个人填的我们没有签字，但钱交了。 2 合同上他签的 ...
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