个月的工资，每次打电话都说事情在处理中，但是从7月份到几年12月份一直没有给出明确的说法。目前我想通过律师来帮助我进行维权。情况如下。我自从2013 且，在班里用工合同的时候，只是给我们签订了个简单的试用期合同，但是没有加盖公章，之后就没有给予我们签订的正式用工合同，正对我这样的问题，该怎么样去维权， ...
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并让我当天就走，以后都不用来上班了，并且扣除后面五天的工资，在职期间没有签订劳动合同，没有交社保。12月已结清在职期间工资，我现在想要公司进行赔偿，结果经理威胁 赔偿（主要是因为出纳给我讲了公司要扣我后面几天的工资）。这样的情况我该怎么处理？没有公司入职，离职，考勤证明，工资表没有加盖公章要怎么办啊？...
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我跟一个外包队伍签署了一份外包协议有金额和结束时间。协议上甲方是我们公司，签字上面是公司代表签字以及乙方签字，但是我没有公司的授权书，只是老板口头叫我签署的没有录音，然后我就签字和按手印，那么这个工程款项是由公司承担还是个人承担。甲方上面是公司名称，没有加盖公章的。...
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老板拖欠工资，已经找劳动部门协调了还是没有用 现在怎么办？拖欠三个月的工资，手里有的就是 考勤表有人员签字，报销单，领导签字，但是那个领导现在也离职了。还有跟老板的聊天记录 跟结算工资单，银行入账明细，会议录音。 都是没有加盖公章有用吗？这些证据我应该怎么办...
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老板拖欠工资，已经找劳动部门协调了还是没有用 现在怎么办？拖欠三个月的工资，手里有的就是 考勤表有人员签字，报销单，领导签字，但是那个领导现在也离职 结算工资单，银行入账明细，会议录音。 这些证据我应该怎么办 可是 我们这里的劳动部门人说要加盖公章的，到底是否需要啊？我现在申请仲裁有用？还是申请诉讼？...
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我们工资是现金发放，还发一张工资条，但上面没有公章，这样是否有效？我私自加盖公章，单位是否会反告我。。。...
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，我们工资是由基本工资和绩效工资构成的，但是在劳动合同中的约定只有基本工资，并没有绩效工资的约定，然而在我们入职之后，我们部门的工作人员确是与公司签订 奖金的协议，是否可以作为劳动合同的附件，组成劳动者工资的一部分？绩效奖金协议没有加盖公章，只是有法人代表的签名和我们部门人员的签名，一份复印件，是否有 ...
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不过按照我对老板的了解 我们之间的谈话可能已经被他录了音 .请教律师 在收到公司加盖公章的辞退通知书后隔一天公司又要我回去的情况下 我是否还可以以公司已 ? 补充一下 公司自08年1月份与我签定好合同之后 一直未给我 也就是说我目前手里没有合同 在我被公司辞退的情况下我还能要回合同并按合同上的条款让 ...
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次签订合同的事宜，但公司一直没有给我一个明确的答复，如果我现在要离职，我现在手上仅有的资料有公司出的一份证明和员工档案（已加盖公章），证明能证明我是 胜任这份工作，怎么办？还有就是我在公司上班半年来，加班基本是常事，但是公司也没有给我支付加班工资，过节不放假也不支付双倍工资，我们上班时间为早上7：30 ...
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三个月后签订的劳动合同上面只有我自己填写的内容，法定代表人只签上了名字，没有加盖公章，且当时只写了一份，这份合同是有效合同吗？？ 2.在职期间的入职申请表上，公议记录，考勤签到表上面都没有加盖公司的公章可以认为是有效材料吗？？ 3.公司至今为止只当时口头上答应购买社保，至今为止也没购买 ...
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