和我补签了一份合同。如果我不想在公司干了，我现在还可以要求经济赔偿吗？（补签的合同上写的签订日期为2015年1月，那时候我还没来公司呢。）谢谢律师能解答一下。合同上写的签订日期为2015年1月，那时候我还没来公司呢。这个补签合同合理吗？...
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，工作至今，身份为工勤人员，属单位正式编制。单位按国家规定要签聘用合同，但都是现在要求补签，一个是2009年7月—2012年6月，一个是2012年7月 单位正式编制。单位说根据四川省人事制度管理办法，因为我是工人身份，只能3年一签。因为我所在单位是事业单位，属于人事管理，不属于劳动关系，所以不能按劳动 ...
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。而我本人没有合同（前面的可能时间长了，不见了。最后的两次签约，公司只有让我签了一份，人事保管，并没有给我一份）。最近的一次合同也已经15年2 年之前的合同找不到了，不承认我之前的工作时间，怎么办？5、单位现在要求补签合同，我要不要签？本人已经不想干下去了！如果我属于无固定期限劳动合同，为什么单位还要 ...
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在本地一事业单位工作4年未签合同，未交三险一金，有发工资 现在有了新单位，过去上班，考虑到以后的工龄，现在要求单位补签合同可行吗？ 望解答因为新单位也是事业单位，去了就签合同 如果前单位的合同不用补签，那之前的4年工龄就等同作废么？...
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我在公司工作14个月了，公司一直没有和我签合同，也没有给我交保险。现在公司要求补签劳动合同，以前没签的这一年不给补偿也不补交保险。我不想马上辞职，请问合同我要怎么签，以后离职还能要求2倍工资和社保补偿？ 我了解有两种签订方式，请问哪种更有利？或者还有什么更有利的方式 ...
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是14年7月多入职的，今年3月中申请辞职，公司要求做到4月底，但在辞职当天公司要求补签合同，里面的合同期限是2014.8.1到2015年7月30日（而且他这里 没有什么证明，最多能请老同事作证言，现在公司还欠我最后一个月的工资，我想一并告公司14年8月到15年4月都没有签合同，要求双倍工资跟补买社保， ...
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还能申请补发补签这部分劳动合同的双倍工资吗？ 补签合同时，我签的日期为2012年2月底的日期，而不是2011年7月的日期，公司要求写2011年7月底日期。 ，那么这样也可以索要双倍吗？？ 还有，请问，2012年2月20日办理完手续了，那么要申请双倍的话，实效是多久还可以？？现在是否过来实效申诉时间。...
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保险手续的事时，宣威交警大队让我写个发布网上咨询的情况说明后再给我补签合同及相关手续去办理失业保险金，但是我之前就问了办理失业保险金处，他们说了自己 那个自动辞职再重新录用的东西，并且那也是历史遗留问题，现在找他们扯也不行了； 现在他们只答应给我补签个合同和其他手续去办失业保险。 我又问了劳动保障监察 ...
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保险手续的事时，宣威交警大队让我写个发布网上咨询的情况说明后再给我补签合同及相关手续去办理失业保险金，但是我之前就问了办理失业保险金处，他们说了自己 那个自动辞职再重新录用的东西，并且那也是历史遗留问题，现在找他们扯也不行了； 现在他们只答应给我补签个合同和其他手续去办失业保险。 我又问了劳动保障监察 ...
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9月7日起至2011年10月8日未签订劳动合同，2011年10月9日学校要求我签订劳动合同，而且要求补签2010年9月7日到2011年9月7日的合同 有自己的意见，向您咨询是否合理。1.辞退应当有一定的程序，应以书面通知提前三十日通知我本人，现在口头叫我不用上班是否违法解约。2.工作满一年未签劳动合同 ...
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