。” 2、2010年8月9日上午10:35-11:00，公司总经理阎总亲自打来电话，大致内容是要求我同意调到客户前台去，不要再要求公司写协议，何必那么 ,以上的每次谈话，我都有用手机录音，包括一些公司发的相关文件，我都有保留，希望可以作为以后仲裁或者走法律程序的时候，作为全面证据。 2,公司自从8月4 ...
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没有办法就在阳光理政上反映了这个问题，结果却是劳动局电话告知我们和欠薪老板的通话录音不能作为证据。遇到这种情况我们很着急，那是血汗钱啊，我们甚至怀疑 老板一直说过几天或者过一阵给我们 等到现在一年了 还没有给我们 无奈之下请求法律的帮助，请您帮帮我们，该怎么办（我们还有老板的转账记录和微信聊天记录） ...
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给我。如果现在离职，这个还能追要吗？有电话录音，没有提到具体金额。只再进公司时谈到是两个月薪资作为年终奖，没注明进合同。2015年的年终奖也是按照两个月工资发的，有银行入账记录。 现在如果双方协议不一致，我走劳动总裁的话，需要准备哪些资料？电话录音和微信及qq的聊天记录算证据吗？...
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。一切我有录音为证，并且威胁我说公司请了律师相关的法律顾问，我要继续闹下去只会耗费我的人力物理财力！？谢谢，我现在不仅仅是要追回我应得的，还要投诉 是 1我可以凭工牌，工资信息等去劳动局告公司不给合同吗 2 电话录音可以作为公司随意变更我工资的证据吗。3我以上述的形式提出离职有效吗，公司反悔说没有批我 ...
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当然也忘记让他给打欠条了，就走了，第二天我为了补充证据就用手机给他打了电话，并使用手机通话录音功能录了音，在通话中他承认少了我多少钱，也说下月五号之前能给打钱。如果他不给打钱想赖账。请问我之前因为受他欺骗跟他签了那个协议，现在有这个通话录音可以作为法律依据要到钱吗？...
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当然也忘记让他给打欠条了，就走了，第二天我为了补充证据就用手机给他打了电话，并使用手机通话录音功能录了音，在通话中他承认少了我多少钱，也说下月五号之前能给打钱。如果他不给打钱想赖账。请问我之前因为受他欺骗跟他签了那个协议，现在有这个通话录音可以作为法律依据要到钱吗？...
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收集在加班期间周六日签订的业务合同的电话证言录音，证明周六日在公司带领客户参观考察，签订合同文件等，是否能作为加班证据？ 3. 公司所签劳动合同写的是 有影响？ 4. 自己填写的《离职交接表》，有公司其他人员签名确认，是否有法律效应？如果公司这边不能提供其他离职程序或离职通知声明，该用什么理由让法院 ...
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一起找领导协商，希望能继续上班，领导不同意。我们就采用了法律途径，并且录下了当时找领导协商的录音作为证据。过了20天左右，律师已经上交资料给法院。公司短信 其他岗位，又过了一天短信通知返岗去原部门报到，不去就当作自动离职。电话询问是否报到原岗位上班，领导表示不是原岗位，是另外岗位。另外岗位工资低，本人 ...
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破掉的。）说施工方没给他钱所以也就不给我们，帐也不给我们算，打电话就拖延时间。欠条也不打，我们该怎么办？如果要起诉的话，电话录音可以作为唯一的法律证据吗？马上就要过年了，我们都很急，希望有人可以帮我们一下！谢谢！！！！...
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再结合以往她处理事情的公允度，我动摇了，是呀，我有证据吗？没有录音，生产经理不见得会为我作证，我………！无语，悲凉，还有说理 我跟上面说下，看能否给你开另外的证明，你等我打个电话先！” 我说道:”可以，你打电话跟上面说！” --------等---------待------ 人事主任答道:”上面同意给 ...
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